募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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独自の工法と高い技術力で社会インフラを支えています。主に土木工事（橋の耐震補強工事など）、建築工事（建物解体、地下解体）
土木工事が約6割、建築工事が約4割となります。
工期は数週間～年単位のものもございますが、数か月単位の工期の工事が中心です。
キャリアパス：
・現場代理人としてより大規模な現場を担当出来るようになります。
組織構成:配属先は施工管理課となります。
人数：49名（嘱託、契約社員等含む）、うち施工管理課12名
年齢構成：20代7名、30代15名、40代18名、50代7名、60代2名
うち施工管理課：30代2名、40代7名、50代2名、60代1名
男女比：男性40名、女性9名（施工管理課は男性のみ）
入社後の流れ：ご入社から2週間ほどの間で、現場に入るための必須資格を取得していただきます。その後、先輩社員のサポートとして現場に入り業務を学んでいただきます。ご経験に合わせて業務をお任せするため安心して働くことができる環境です。
働き方について
・残業は月30～40時間程度です。勤怠管理はシステムで管理し、残業が増えている現場については別のメンバーに交代する、書類作成等は他部署が担当するなどして、残業時間の抑制に努めております。また、現場により直行直帰も可能となっております。
・現場によってですが、休日出勤の可能性もございます。
・長期連休も確保しており、GW／夏季休暇／年末年始休暇は確実に取れる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかを満たす方
・施工管理のご経験をお持ちの方
・二級建築施工管理技士、もしくは二級土木施工管理技士
- 歓迎
- コンクリ関係の施工の為、建築や電機の施工のノウハウを変換出来る方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：2ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 江東区
- 勤務時間
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8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
平均残業時間：30~40時間／月
- 年収・給与
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予定年収：550万円～660万円
月額（基本給）：250,632円～
その他固定手当/月：3,000円～
固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間30時間0分/月～37時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
月給:323,632円～（一律手当を含む）
昇給：:有
残業手当:有
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者2万円：他扶養家族5千円/一人
住宅手当：世帯主に手当有：1万5千円～3万5千円
社会保険：各種社会保険完備
任意保険／団体生命保険、傷害保険
持家融資
財形貯蓄
退職金制度：確定拠出年金制度
資格手当:土木・建築施工技術者
・2級取得者は3,000円／月
・1級取得者は5,000円／月が資格手当として給与に加算されます。
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日115日
※2024年7月以降年間休日が120日に変更予定です。
■月1回程度の土曜日出勤あり。
■祝日、春季(7日)、夏季(7日)、年末年始(8日)年
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1回
