募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【部署構成】
当社のエンジニアは、「エンジニアリンググループ」に所属し、5チームに分かれて業務を遂行します。
グループ全体を統括するエンジニア責任者が1名、各チームにリーダーが1名ずつ在籍しています。
・Webチーム：11名
・新規サービス開発チーム：11名
・社内システム開発チーム：14名
・QAチーム：13名
・インフラチーム：5名
※2024年4月時点
【職務内容】
・事業目標達成に向けた組織課題の分析および改善施策の企画提案と実行
・1on1実施による開発メンバーのモチベーションマネジメント/メンタリング
・メンバー同士のコミュニケーション活性化施策の企画・実行
・開発スピードを高めるための業務フロー改善
【魅力】
・全社員向け研修（重要思考研修、コンプライアンス研修、他）
・ビジネス書籍購入制度（業務に関係する1万円以内のビジネス書籍を、何冊でも会社負担で購入できる）
・勉強応援制度（資格取得講座や外部セミナー等の受講費をを半額補助）
・資格取得支援制度（会社が指定する資格取得において、受験費用・登録料を会社が負担）
・資格手当制度（専門性を担保するため、医療経営士や国家資格キャリアコンサルタントなどを保持している社員には手当を支給）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・Webアプリケーションの開発経験
・ビジネスサイドまたは顧客との折衝経験
・5名以上のメンバーをマネジメントした経験
・開発メンバーのモチベーションマネジメント/メンタリングの経験
【歓迎】
・新技術導入やメンバー育成など、組織全体の技術課題を改善した経験
・新規サービスの立ち上げ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:30~19:0
- 年収・給与
- 800万円～999万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 退職金 ビジネス図書購入(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担) 育児・介護短時間措置 、慶弔手当 単身赴任手当 引越手当(上限有) ベビーシッター補助 クラブ活動 達成会 フリードリンク
- 休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 年間休日 125日以上 完全週休二日制（土日祝）産前産後休暇・育児・
介護休暇 特別休暇 結婚休暇
