募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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システム開発における共通仕様・要件定義や、システムの本来の目的に沿った検討・提案を行い、システム全体の方向性、仕組みから、運用・保守要件まで提示する業務をお任せします。企業のビジネスを支えるITサービスをトータルに提供する当社の一員として、以下のソリューションに関わるプロジェクトで、経験、スキルに応じ、要件定義、設計、開発、保守まで幅広く担当して頂きます。
※変更の範囲：会社の定める業務
【プロジェクトの例】
・基幹系システム
・金融系システム
・人事系システム、人事系パッケージ導入
・情報管理系システム
・環境/省エネマネジメント
・Webシステムの提案・開発
・ServiceNowの提案・コンサル・導入
・Box等クラウドストレージの提案・コンサル・導入
・Outsystems等高速開発ツールを用いた提案・開発
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験を有すること。
・システム開発工程（要件定義・外部設計・内部設計・プログラム製造・テスト）またはシステム保守、運用の経験
・パッケージの導入及びカスタマイズ・保守・運用の経験
・アプリケーションやパッケージ等の構築・実装経験があり、要件定義や設計工程に高い意欲があること。
- 歓迎
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＜経験・スキル＞
・次のいずれかの業界でのプロジェクト経験：商社・流通・金融・不動産・通信
・プログラミング経験：ABAP、.Net、Java、Outsystems言語等での開発経験
・RDB関連のデータベース利用経験
・RPA製品を利用した顧客業務効率化の経験
・英語力（文書読解、作成、会話レベル）
＜資格＞
・基本情報技術者試験
- フィットする人物像
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・顧客、ベンダーとのコミュニケーション能力、調整力、突破力を有し、積極的に課題解決に取り組めること
・顧客も含めたプロジェクトチーム全体のリーダーとしての資質を有すること
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：6ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 港区 中野区
- 勤務時間
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就業時間：フレックスタイム制
標準的な勤務時間帯：9:15～17:30（実働7時間15分）
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働：有
- 年収・給与
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予定年収：528万円～770万円
（基本給+評価給+時間外勤務手当）×12か月+予定賞与
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、企業年金基金
・財形貯蓄制度
・通勤手当
・退職金制度
・育児、介護休業制度
・定年（60歳）
・資格取得時報奨金
・住宅補助
- 休日休暇
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・年間休日120日
・完全週休二日制（土日祝）
・有給休暇 （入社半年後付与）
・年末年始休暇
・慶弔休暇 等
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接（オンライン）・適正検査→最終面接（対面）→内定
