募集要項
- 仕事内容
-
MC技術者の主任候補として以下業務を担って頂きます。・門型マシニングセンターの操作等
・機械加工オペレーターとして、工場内の門型マシニングセンターの操作をお任せします
※2018年と2019年に五面加工機を1台ずつ導入し、さらなる事業拡大を見込んでおります。
【具体的には…】
・クレーンによる製缶物の移動、段取り
・手打ちによるプログラム作成
・工具選定、セット
・加工後の機上計測
・検査、仕上げ
等
※詳細は面談時にお伝えします
【担当者からのコメント】
・同社からのご入社実績もあり、働きやすい雰囲気の社風です
・機械加工部門のリーダーとなっていただき、持続的成長を目指す同社の成長への貢献が期待されています
・責任者(40代前半/男性)、メンバー3名(20代~30代/男性)の4名で構成されています
・会社全体では従業員数85人で、内女性6名
- 応募資格
-
- 必須
-
・マシニングセンター操作経験のある方(加工プログラミング経験者厚遇)
・図面読解の出来る方
・普通自動車運転免許(AT限定可)取得者
- 歓迎
-
・加工プログラミングのできる方
・玉掛、床上クレーン資格保有者
- フィットする人物像
-
・チームワークを大切にする意識を持って働ける方
・技術の習得に興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
茨城県猿島郡 ※転勤なし
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
-
8:00~0:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
<勤務パターン>
8:00~17:00
15:00~0:00
休憩時間:60分
時間外労働:有
残業:月/平均20時間程度
※現状は1週間ごとに勤務時間を交代したシフトになっています。
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
-
年収:400万~600万円
※経験・能力等により決定
・昇給:年1回
・賞与:年2回(前年度実績:2.3か月分)
※別途:シフト手当有
※残業の際は、固定残業代無し
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
・勤手当(月額上限16,000円まで)、家族手当(5千円~1万7千円(規定有り))、住宅手当(1万円/月)
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
退職金制度あり(勤続2年以上)、財形貯蓄、再雇用あり(65歳まで)、作業着貸与
教育制度・資格補助補足:OJT研修、資格取得サポート
【受動喫煙対策】
・屋内喫煙場所あり
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日:113日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
日曜、祝日
年次有給休暇、記念日休暇 等
※年間休日数は会社カレンダーに基づく
【休暇】
年次有給休暇(10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります))、記念日休暇、他