募集要項
- 募集背景
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業績好調による増員
◆日本から世界のキヤノン製品をソフトウェアで支えるエンジニアリング企業です。
◆組込みからPLC、Windowsアプリ、クラウド、モバイルアプリまで幅広く経験が活かせます。
◆ワークライフバランスの整った環境。年間125日休・残業月18h。
男性社員の育休取得率も78%!在籍10年を超える社員も多数在籍しています。
- 仕事内容
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キヤノンの製品・装置に搭載されるソフトウェアや、PC・スマホに関するアプリケーションの開発業務◎新潟から世界へ。
・詳細設計の作成
・プログラム作成とテストの実施
・新しいソフトウェアの研究開発
・既存製品の改善
・品質評価
キヤノングループの私たちと一緒に、世界一の製品づくりを目指しませんか?
キヤノンの製品・装置に搭載されるソフトウェアや、PC・スマホを通して、
製品の価値を高めるアプリケーションの開発業務を行っていただきます。
光学機器・プリンタ・医療系システム・半導体装置などなど、民生用から
業務用、産業機器まで幅広い分野においてシステム開発を行っております。
これまでのご経験を存分に生かしていただける会社です。
<具体的業務>
・詳細設計の作成
・プログラム作成とテストの実施
・新しいソフトウェアの研究開発
・既存製品の改善
・品質評価 など
<開発例>
・Windows/Webアプリケーション設計
・ファームウェア
・iOS/Androidなどのモバイルアプリケーション
・ネットワーク設計・評価
・クラウドサービスの運用アプリケーション など
<活かせるスキル>
言語/C、C++、C#、Java、JavaScript、Python、Objective-C、Swift、Kotlin、HTML5
OS/Windows、macOS/iOS、Linux、Android、ITRON
クラウド/AWS、Azure
フレームワーク/Angular、React
シーケンサ/PLC
<部署の構成について>
現在、開発部門には、約420名のエンジニアが在籍。
20~30代を中心に幅広い世代が活躍しており(20~30代が約240名)、
現在は7人に1人が女性です。大きく「組込み」「モバイル」「クラウド」
「アプリ」の4部門に分かれており、プロジェクトごとに1・2名~10名程度の
チームに分かれて開発を行っています。
<ワークライフバランス>
年間125日休暇、フレックスタイム制、残業月平均18h。
長く安心して働ける環境を用意しております。
また産休育休の実績も豊富で、男性社員の育休取得率も100%!
※取得人数:13名/平均取得日数:56日/2023年実績
男女問わず環境が整っているからか、勤続年数が10年以上の社員が多いのも特徴です。
- 応募資格
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- 必須
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《必須》
・専門卒以上
・なんらかのソフトウェア開発経験1年以上(ジャンル・言語不問)
- 歓迎
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《歓迎》
・アプリケーション開発経験
・業務システム開発の経験
・その他、クラウド、インフラ、組み込みなど、幅広く募集中
《活かせるスキル》
言語/C、C++、C#、Java、JavaScript、Python、Swift、Kotlin、HTML5、TypeScript
OS/Windows、macOS/iOS など
クラウド/AWS、Azure
プラットフォーム/Angular、React
シーケンサ/PLC
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月(待遇変動 ナシ)
- 勤務地
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★自社内での開発のみ
本社/新潟市中央区笹口1-2 プラーカ2 4F ※JR線「新潟駅」から徒歩4分
開発センター/新潟市中央区米山1-24 新潟駅南センタービル ※JR線「新潟駅」から徒歩5分
※部門、プロジェクト、開発フェーズにより生産効率向上のため週2~3日のリモートワークを導入。
※マイカー通勤不可
最寄りの公共交通機関の駅までが遠い方は、その駅までマイカー通勤可能。規定あり。
- 勤務時間
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フレックスタイム制
※1日の標準労働時間/8時間
※コアタイム/10:30~15:30、フレキシブルタイム/7:00~22:00
※標準労働時間帯/8:45~17:45(休憩60分)
※残業は月平均18時間程度(あっても1日30分~1時間)
★育児短時間勤務をしてる女性社員が複数います。
- 年収・給与
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初年度想定年収:430万円~550万円
月給:25万円~30万円+諸手当+賞与(年2回・昨年実績5.3ヶ月分)
※経験・スキル・年齢などを考慮して、決定いたします。
【2023年支給実績に基づくモデル年収例】
35歳/年収600万円 ※時間外手当20H/月を含む
40歳/年収640万円 ※時間外手当20H/月を含む
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
キヤノングループ保険(生命保険、損害保険、自動車保険、火災保険など)
退職金制度
キヤノン持株会
財形貯蓄制度
資格取得支援制度
職場懇親会補助制度
ファミリー共済会
時短勤務制度(産前産後・育児・介護)
フリーバカンス制度 ★年1回、いつでも5日間の連続休暇を取得可能
リフレッシュ休暇制度 ★5年に1回、長期休暇を付与。金一封も支給。
社内懇親イベント
定期健康診断・がん検診・健康相談 ※医療従事者(産業保健師)・産業カウンセラー常駐 など
《各種手当》
通勤手当(全額支給)
時間外手当(全額支給)
役職手当 など
- 休日休暇
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★年間休日125日
完全週休2日制(土・日)
祝日
GW
夏季休暇(2023年は10連休)
年末年始休暇
有給休暇(半日取得可)
産前産後・育児休暇 ★取得実績も多数!男性の育休取得率も100%
介護休暇
特別休暇(結婚・配偶者の出産・慶弔など)
傷病積立休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2回程度)・適性検査→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。