社内SE・システム管理
【商品企画領域】シニアDXプロジェクトマネジャー【東京】※週3程度リモート/フレックス有※
掲載期間:24/10/31~24/11/13求人No:CDS-537132
社内SE・システム管理

【商品企画領域】シニアDXプロジェクトマネジャー【東京】※週3程度リモート/フレックス有※

株式会社ニトリデジタルベース
英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」という企業理念の実現に向けて、事業拡大・海外展開を進めています。 特に今後10年はグローバル展開を加速します。ニトリの根幹である販売、在庫、品揃えの業務改革を推進、ならびにシステムを刷新する プロジェクトのプロジェクトマネジャーをお任せします。本プロジェクトを立ち上げるにあたり、立ち上げ前の体制構築といった構想フェーズ からお任せしたいと考えています。本プロジェクトはニトリの基幹となるシステムを刷新だけではなく、グローバル展開を推進するために 必要なしくみを定義して、システムとしてデリバリーすることを目指します。グローバルに展開する大規模案件をゼロから立ち上げ、 自らマネジメントする貴重な機会と考えております。 【主なプロジェクト】 1.棚割システムの刷新、グローバル共通化 2.販促システムの刷新、グローバル共通化 3.商品企画・開発領域のデジタル化 【このポジションの魅力】製造物流IT小売業として様々な機能をグループ内で構築してるため、幅広い領域のプロジェクトに携わることができ、  キャリアの幅が広がります。言われた通りに作るのではなく、提案することができます。リリースしたら終わりではなく、ユーザーと運用を  検証して、改善・改革するプロセスにも入り込むため、どう役に立っているかを肌で感じられます。グローバル展開する案件を担当できます。
応募資格
必須
■必須条件 ・自社または顧客の業務改革の推進をした経験 ・自社または顧客の大規模プロジェクトにおいてシステムのデリバリーまで  プロジェクトマネジメントした経験 ・小売業、製造業、サービス業の業務システムに携わっていた経験 ・システム開発の知識と経験 【部署の概要】 ・業務部門と一体となり、デジタルを活用した業務改革を提案して実行します。 ・システム開発は内製する体制を取っています。  (システムによってはパッケージ、Saas製品を使う場合もあります。) 【募集の背景】今後数年でグローバル展開を加速するための必要なシステムへの刷新、  デジタル化を完了させるため、プロジェクトを強力に推進できる体制を整える必要があります。  現在のチームメンバーは若手中心で構成されており、  大型のプロジェクトの推進経験をリードできる  リソースが不足しているため経験者を募集しています。
歓迎
■歓迎条件 ・構想フェーズからプロジェクトを立ち上げた経験 ・海外ベンダーのソリューション導入をリードした経験 ・複数国へ展開するプロジェクトを主導した経験
雇用形態
正社員
勤務地
北区神谷三丁目6番20号
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
900万円~1599万円
待遇・福利厚生
家族・転居者手当、 通勤交通費 服装:ビジネスカジュアル、副業・兼業:応相談 ※有給休暇は入社半年経過時点10日
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/基本的に土日休み、祝日は出勤の可能性あり、リフレッシュ休暇(夏季11連休・冬季9連休取得可能)、年次有給・特別有給(半日有給、ファミリーデー休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、赴任休暇、業務上の資格試験受験休暇等)、出産休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、私傷病特別有給休暇
選考プロセス
書類選考→適性検査(自宅PC)→1次面接(WEB)→2次面接(WEB)→最終面接(対面/目黒か赤羽)→内定合否

会社概要

社名
株式会社ニトリデジタルベース
事業内容・会社の特長
【事業概要】 ■同社はニトリホールディングスの情報システム・業務システム別会社として設立されました。  ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化の加速に貢献していきます。 ■プライム市場上場『(株)ニトリホールディングス』のIT専門会社 【ニトリについて】 ■ニトリホールディングスはホームファニシング/デコホーム/リフォーム事業等を展開中!35期増収増益を達成。 【DXを加速。「ニトリデジタルベース」誕生】 ■当社は、DX戦略、デジタルマーケティング、サービス・アプリ開発など ITを軸にした、ニトリの進化の「ベース」となる組織です。  ニトリグループはこれまで、全体の成長を支えてきた強みである情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、  小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、グループ全体のDX化を加速してきました。
設立
2022年4月1日
資本金
10000万円
従業員数
350名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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