ITコンサルタント
トラストサービス エンジニア募集(企画・提案・構築・運用)
掲載期間:24/10/31~24/11/13求人No:CDS-563165
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トラストサービス エンジニア募集(企画・提案・構築・運用)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社
大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
セキュリティ事業の中でトラストサービスを提供しています。MINDはトラストサービスに関する国の認定制度である、総務省告示の時刻認証業務の認定と 電子署名法に基づく特定認定認証業務の両方を提供している国内唯一の事業者です。MINDでは国が認定するタイムスタンプと電子証明書の両方を ワンストップで提供することで、より高いレベルでデータの信頼性と真正性を電子的かつ公的に証明するサービスを展開しています。 上記トラストサービスの中で、応募者様には以下業務をご担当いただきます。 1.働き方改革・Society5.0を支える新サービスの企画およびサービス構築・運用 2.協業先との調整 3.マーケットインでの新サービスの立案 4.客先提案(コンサルティング(客先業務フローをヒアリングし、サービスへの切替提案)) ◆顧客:当該サービスを利用する三菱電機並び三菱電機グループ国内外各社の各部門、一般顧客 ◆環境:OS:Windows、Linuxなど クラウド:プライベートクラウドなど ◆当サービスの魅力 近年、ビジネスのオンライン化や在宅でのテレワークが普及していることから、ビジネス文書の電子化も加速しています。 電子化の普及によって浮上した課題がビジネス文書の安全・確実なやりとりとなり、発行元のなりすましや内容の改ざんを防ぐ技術力が必要となっています。 当部では国の認定制度であるタイムスタンプと電子証明書の双方をワンストップで提供できる唯一の企業であり、今後もサービスを拡充し 企業におけるペーパーレス化を支援していきます。他、2023年には「MINDタイムスタンプサービス-DiaStamp-」について 『総務大臣によるタイムスタンプ認定制度』による認定を取得しております。 ◆事業部が目指すトラストサービスの姿 Society5.0社会を支えるMINDトラストサービスにより、25年度までに21年度比5倍のお客様・お客様システム数に提供することを目標とし信頼ある 自由なデータ流通への寄与と社会的課題の解決を実現していきます。社会的課題の解決を実現していくためには、よりお客様の課題に沿ったサービス提供や ニーズを把握していくためにも当社のMISSIONに共感していただける人材に入社していただきたいと考えています。
応募資格
必須
・医療または製造業(技術文書や特許関係)のペーパレス、業務効率化の経験 ・マーケットインで新サービスの立案、客先提案  (コンサルティング(客先業務フローをヒアリングし、サービスへの切替提案))の経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・社内に限らず、顧客や協力会社などとのコミュニケーションを円滑に行える方内に限らず、  顧客や協力会社などとのコミュニケーションを円滑に行える方
歓迎
・SaaSサービスの企画、立案、  推進経験がある方 ・電子署名、タイムスタンプなどの  サービスを活用したことある方
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
9:00~17:30/※7時間45分
年収・給与
400万円~949万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
家族手当、住宅手当、給食手当、特勤手当、非常就業手当、障害復旧手当、年末年始就業手当、待機手当、特殊作業手当、別居滞在手当、(時間外割増)、(休日割増)、(深夜割増) ■定年退職者の再雇用制度(最長65歳)■労働組合、財形貯蓄 ■昼食手当(1出勤日当たり250円支給) ■体育館、グラウンド、保養所等
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/転任休暇、ヘルスケア休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇 メーデー等、年次有給休暇:20~25日※毎年3月16日に支給、中途入社者には翌年20日支給
選考プロセス
書類選考⇒Web適性検査⇒一次面接(Web・配属部署)⇒最終面接(Web・人事部)(⇒オファー面談)⇒内定 ※1次面接官…配属予定部門の部長・課長、人事 最終面接官…人事責任者※通常オンラインで実施しておりますが、対面面接を希望される方は調整可能です。

会社概要

社名
三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社
事業内容・会社の特長
◇ネットワーク及びアプリケーションの構築・運営・保守サービス ◇ネットワーク及び情報システムのアウトソーシングサービス ◇セキュリティサービス ◇データセンター関連サービス
設立
2014年10月1日
資本金
125000万円
売上高
9430000万円
従業員数
3189名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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