募集要項
- 仕事内容
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【社会課題を解決する専門エージェント】■データ戦略室マネージャー候補
メディア事業・人材関連事業を手掛ける同社において、データ戦略室マネージャー候補の募集です。
ビジネスの長期戦略に影響を与えるような提案にも関わる部門です。
データ戦略室のマネージャー候補として、はじめはこれまでの
ご経験を活かしてメンバー業務に携わっていただき、
ゆくゆくは同社の各事業におけるデータ戦略の策定から
データ組織の人材開発まで幅広くお任せいたします。
【具体例】
・組織運営方針の策定
・採用業務（面接/面談対応、目標設定など）
・メンバー評価、評価者会議参加
・ミッションマネジメント（タスクの生み出し、メンバーへの振出）
・人材育成
【募集背景】
企業拡大に伴い、データの活用がこれまで以上に事業推進に大きな影響を
与えるフェーズとなっています。スピード感のある事業開発を続けるため、
3年後には組織規模を2倍にまで拡大すべく、組織作りに携わっていきたい方を
募集します。
【同ポジションの魅力】
・組織作りの初期段階から関わることができる。
・データを活用した事業・企業の戦略作りに携わることができる。
・データ活用の理想像をもとに、主体的かつ自由度高く社内のデータ基盤の
改善を行うことができ、直接的に企業成長に影響を与えることができる。
【キャリアパス】
経験領域のチームメンバーとしてご入社いただき、同社の組織状況を把握いただきます。
これまでのご経験・スキルを活用いただき、プロジェクトを推進する
プロジェクトマネージャーとしてのご活躍を想定しております。
その後チームリーダーまたはデータ戦略室マネージャーとして、組織マネジメントに
携わっていただきます。
【組織について】
＜データ戦略室について＞
「データを手段として事業の競争優位性を高める」ことをミッションとし、
2019年2月に発足した組織です。
データ分析の効率化と企業単位でのデータドリブン戦略推進のため、
データ基盤の開発からデータ分析までを実施しています。
【メンバー構成】
マネージャー1名、データアナリスト4名、データエンジニア3名、
データアーキテクト5名、データサイエンティスト4名（2023年11月時点）
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大学卒以上
＊以下いずれかのご経験5年以上データ分析データサイエンスデータエンジニアリング
【歓迎要件】
・マネジメント経験
・組織立ち上げ/拡大経験
【求める人物像】
・データ組織を自分の手で作っていきたい方
・出来上がっている環境や組織ではなく、これから作り上げるフェーズに興味がある方
・組織マネジメントにキャリアを進めたい方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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【勤務地】
本社
東京都渋谷区渋谷
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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【勤務時間】
＜選択制＞
（1）09:00～18:00
（2）09:30～18:30
（3）10:00～19:00
※所定労働時間8時間／休憩1時間
※フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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【給与】
予定年収：900万円～1200万円
＜賃金形態＞
月給制
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回）
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
・通勤手当：規定あり
・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
・資格取得支援制度
・オンライン英会話無料受講制度
・ご近所手当（本社勤務者／2駅20,000円、支店勤務者／2km13,000円）
・産前フレックス・時短勤務制度
・ビジネス雑誌読み放題
・LCP制度（事業部間交換留学制度）
・飲みニケーション手当（社内交流の費用支給）
・レバカフェ制度
・事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり）「就業規則において就業時間内の喫煙を全面的に禁止し、禁煙サポートの制度も導入」
- 休日休暇
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【休日休暇】
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・夏期休暇、年末年始休暇
・有給休暇（入社半年後10日～最高40日※労働基準法に基づき年間1日～2日付与日数は増えていきます）
・産前産後休暇、育児休暇、特別休暇（婚姻・出産補助・忌引き等）
＜年間休日日数：121日＞
