SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】アプリケーションエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/10/30 ~ 2024/11/12)
SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】アプリケーションエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
株式会社オプティム
上場企業
募集要項
募集背景
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事業拡大による新規ポジション
仕事内容
-
東証プライム上場/IoTサービスを多様な産業領域で展開中の先進企業
【職務概要】
Windowsアプリケーションエンジニアは、同社の自社開発SaaSプロダクトである「Optimal Biz」を中心としたWindows向けアプリケーションの設計・開発や、マルチOS向けのコアライブラリの開発等を行っていただきます。
【職務詳細】
・C++を用いたクライアントアプリケーション開発
・アプリケーション要件に基づいたアーキテクチャの設計
・マルチOS向けコアライブラリ開発
■本ポジションの特徴・魅力
・国内MDM市場シェア最大級、ユーザー数が350万IDを超えた、非常に大規模なプロダクトに携わることができます。
・多様な業界、産業に対して自社サービスを提供し、それに伴いさまざまな技術を活用しています。社内には各技術の専門家がおり、技術的な問題や疑問がある際には、必ず解決できる人がいます。互いに支援し合い、向上を目指す前向きなスタッフがいることも魅力の一つです。
・一度作ったら終わりではなく、顧客からのフィードバックを基に継続的なサービスやプロダクトの改善に取り組むこともできます。サービスを安定的に提供しつつ成長させ続ける一連の経験ができます。開発しているサービスに対する情熱の強さも同社スタッフの特徴です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・C++言語を利用した開発経験
・Windows API、MFC/WTLを利用したWindowsアプリ開発経験
・リーダーとしての立ち回りのご経験
【尚可】
・Windows開発でCOMを利用した開発経験
・ソケット通信を利用した開発経験
・プロセス間通信を利用した開発経験
・マルチプラットフォーム向けアプリケーションの開発経験
・Windowsの低レイヤーAPI(ドライバーレベルや限定公開API等)を
使った開発経験
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・特定の技術に固執しない方
・情報整理力(記録をしっかり残す、整理する)のある方
・周囲と協力してものごとを進める力のある方
・技術動向に感度の高い方
雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
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東京都港区海岸一丁目2番20号 汐留ビルディング18F※リモートワークは最大週2日可能
JR山手線「浜松町」駅徒歩3分
都営大江戸・浅草線「大門」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
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9時30分~18時30分
年収・給与
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年収:400万~900万程度
月給制:月額302000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、1月)※会社、個人業績に応じて支給
昇給:昇減給 年2回
待遇・福利厚生
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交通費支給(上限30,000円/月)/社員持株会/インフルエンザ予防接種/フリードリンク/コミュニケーション促進費(社内スタッフ間での交流費/一部補助)/スマート米社員支給
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)/祝日/夏季休暇/年末年始休暇/結婚休暇/慶弔休暇/入社半年以内特別休暇3日間
選考プロセス
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書類選考→一次選考(人事担当)→二次面接(技術責任者PMクラス・役員クラス)→最終選考(代表)
※ポジションによっては選考回数変動あり(2~4回)
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
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【開発環境】 言語:C++ インフラ:AWS、さくらクラウド その他:GitLab、Jenkins、 Linux、 MySQL、Redis
会社概要
社名
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株式会社オプティム
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
■ライセンス販売・保守サポートサービス(オプティマル)事業■IoTプラットフォームサービス、リモートマネジメントサービス、サポートサービス、その他サービス
【会社の特徴】
オプティムでは「第4次産業革命の中心的な企業になる」というスローガンのもと、AI・IoT・Cloud・Mobile・Roboticsを用いて、あらゆる産業のDXを実現し、すべての人々へのサステナブルな未来を提供すべく、農業・医療・建設といった様々な産業におけるイノベーティブな新規事業や新規サービスの企画・開発を行っています。各業界のトップランナーとの協業(X- tech)で事業展開中です。社内では役職関係なくすべてのスタッフが講師となり、自身の持つ技術や業務スキル等の共有をしてお互いに高め合う風土です。長期的に勤務できるようにライフステージやスタッフの状況に応じて多様性のある働き方を柔軟に受け入れています。
設立
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2000年6月
資本金
-
4億4400万円
売上高
-
2019年3月期:54億4680万円 2018年3月期:42億2100万円 2017年3月期:33億1400万円
従業員数
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406名
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