人事(採用・労務・教育など)
グループ人事担当者/東京/業界リーディングカンパニー
掲載期間:24/10/30~24/11/12求人No:HMTO-282938
NEW人事(採用・労務・教育など)

グループ人事担当者/東京/業界リーディングカンパニー

太陽工業株式会社
大手企業 土日祝休み

募集要項

募集背景
企業拡大のための増員募集
仕事内容
【大型膜構造物製造のリーディングカンパニー】同社において、グループ人事担当者をお任せいたします。
【大型膜構造物製造のリーディングカンパニー】同社において、グループ人事担当者をお任せいたします。

【具体的には】
同社国内15社・海外11社のグループ企業に関連する以下の業務
をお願いいたします。
・グローバル事業統括本部と連携し、組織・人事戦略の検討・遂行のサポート
・海外駐在員のキャリアパス・サクセッションプランの検討
・海外事業強化に資する人事施策の立案・遂行
・国内グループ会社の人事諸制度の構築・運用のサポート
・国内グループ会社の採用活動サポート
・グループ各社との連携の強化 等

【配属部門】
総務人事本部 人事部

【組織構成】
部長(兼務)(1名)、メンバー(1名)

【同社の強み】
太陽工業の製品・技術は、スポーツ施設や博覧会場、空港やターミナルなど
世界各国の大型膜構造建築物で活用されており、各方面より高い評価を得ています。膜構造建築物においては、世界シェアトップクラスのシェア。
太陽工業は、膜によるアリーナを世界で初めて作り、海中膜を世界でいち早く開発した、膜構造のリーディングカンパニーでもあります。
応募資格
必須
【必須】
■本社人事として、人事諸制度の企画・導入を行った経験をお持ちの方

【歓迎】
■海外現地法人やグループ会社と連携して人事・人材開発業務を企画・遂行した経験をお持ちの方
■人事・人材開発業務に関する事業会社での一定の経験をお持ちの方
■業務での英語使用経験(メールベースも可)をお持ちの方
歓迎
・本社人事としての人事諸制度の企画・導入を行った経験
・海外現地法人やグループ会社と連携して人事・人材開発業務を企画・遂行した経験
・人事・人材開発業務に関する事業会社での一定の経験
・業務での英語使用経験(メールベースも可)
フィットする人物像
協調性がある方
顧客志向が強く意欲がある方
機動力をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都世田谷区
勤務時間
9:00~17:30(所定労働時間:7時間45分)休憩時間45分
年収・給与
■年収:450万円~700万円(例:25歳~45歳)
■月収:25万円~40万円(例:25歳~45歳)
※年齢、経験、スキル、資格等を考慮の上、同社規定にて決定いたします。
※残業代は残業時間に応じて別途全額支給いたします

■賞与:年2回(2021年実績5.5ヶ月)
■昇給:年1回
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■通勤手当、退職金制度
■独身寮(転勤者用)、社宅(転勤者用)
■財形貯蓄制度、企業年金制度、社員共済会(保養施設、リフレッシュ休暇
資格取得奨励金、見舞金制度、医療費補助、祝金制度、住宅取得援助)
労働組合など、屋内禁煙
休日休暇
■年間休日:123日
■完全週休2日制(土・日・祝日)
■年末年始(12/29~1/4)、夏季休暇
■年次休暇10日~20日(法令の定めにより勤続年数により定める
選考プロセス
書類選考→WEBテスト(電卓必須)→面接(2回)→内定

会社概要

社名
太陽工業株式会社
事業内容・会社の特長
大型膜構造物製造において世界シェア7割、業界のリーディングカンパニーです。
東京ドームの屋根など、だれもが知っている建築物にも数多く同社の膜構造技術が用いられています。
環境をテーマにした2008年洞爺湖サミットにおいても同社の「太陽光発電パネル、ケナフ膜材、TMトラス」が採用されていることからも証明されるように、主力製品のほとんどは環境改善に有効な製品です。
設立
1947年10月
資本金
25億7059万円
従業員数
524人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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