Webサイト運営・コンテンツ企画
＜大手日系グローバルアパレル企業＞ O2Oビジネス企画・開発リーダー候補
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間10月30日～11月12日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6177人が紹介する328646件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項（掲載期間：2024/10/30 ～ 2024/11/12）
Webサイト運営・コンテンツ企画
＜大手日系グローバルアパレル企業＞ O2Oビジネス企画・開発リーダー候補
海外展開あり（日系グローバル企業）
マネジメント業務なし
英語力不問
転勤なし
募集要項
募集背景
-
組織力強化のための募集です。
仕事内容
-
大手日系グローバルアパレル企業にてO2Oビジネス企画・開発リーダー候補を募集。デジタルの力と店舗・商品の力を融合したO2Oサービスの企画・開発を通じて、次世代購買体験の実現を担うリーダー候補を募集。
O2Oのプロダクトの観点とサービスの観点の両軸から、デジタルでの接点を通じた実店舗⇔ECの、よりシームレスな購買体験を推進し、「お客様が本当にほしい服が、ほしい時にそこにあって、すぐに買える」の実現を目指します。
■店舗とECを共通で使うお客様の拡大
■店舗受取の利用者の拡大
■店舗・ECを融合させた新規サービスの導入
■店舗受取り（Click & Collect）、ORDER & PICKサービスの新規導入
応募資格
-
- 必須
-
■プロダクトマネジメントの経験（顧客側の目線に立ってプロダクトを見る力、経験）
■事業会社、もしくはコンサルティングファームにてECサービスの新規事業や新サービスの企画開発経験
■ECサービスでのコンテンツ計画あるいは集客施策の実行経験
- 歓迎
-
■OMO領域における最新技術・動向の知識・理解のある方
■オムニサービスの企画開発、もしくは店舗への新サービス導入経験をお持ちの方
■自社サービスのシステム企画、開発に関する知識・経験
■TOETC700点以上（目安）の英語力
- フィットする人物像
-
■顧客視点に基づいた意志決定ができる方
■変化を前向きに捉え、チャレンジ精神で、現状打破を自分の成長と考えられる方
■数値実績、販売状況をみて現状を正しく分析でき、次の対策を根拠を持って立案実行していける方
■人を巻き込むリーダーシップやコミュニケーションスキルの高い方
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東京都
年収・給与
-
年収目安：720万～1152万円前後 ※前職の経験と実績を考慮※
待遇・福利厚生
-
持株会、共済会、401K、提携福利厚生プログラム、社員販売、カフェテリア、専用シャトルバス（有明オフィス通勤時）
【受動喫煙対策】屋内禁煙
休日休暇
-
週休2日（土日休、祝日は勤務日）、特別休暇（有給休暇とは別に、半期に8日ずつ付与）、有給休暇、慶弔休暇
キャリアパス・評価制度
-
早期にプロダクトマネージャーとしてご活躍頂けることを期待しております。活躍頂く領域は日本国内に留まらず、国内の取り組みをグローバルへ水平展開し、世界のお客様に新しい体験価値を提供して頂きます
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
全国、海外に店舗拡大をする大手日系カジュアルアパレルで、世界一のアパレル製造小売業を目指しています。若手であっても、手を上げた人材に裁量を持たせていく社風です。人材育成の取り組みとしてキャリアチャレンジプログラム、自己申告制度等、自らキャリア開発する為の制度もあり、多様なチャレンジが可能です。優待サービスも充実しています。
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
