社内SE・システム管理
【東京】デジタルアプリケーションを用いた全社DXの展開推進
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【東京】デジタルアプリケーションを用いた全社DXの展開推進
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月30日~11月12日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/30 ~ 2024/11/12)
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【東京】デジタルアプリケーションを用いた全社DXの展開推進

上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
当社は2030年までの長期経営計画「VISION2030」を策定し、主要な経営課題の一つとしてDXの全社展開を掲げています。データの活用により業務、事業、ひいては会社をトランスフォーム(変革)することをミッションとするDX推進本部を2022年4月に設置し、DXの全社展開を加速して進めています。その変革を自らリードする気概を有する人材を募集しています。

【業務詳細】
デジタルアプリケーションを用いた全社DXの展開推進において、社内外(事業部門・各ベンダーなど)と連携・協力し、DX関連のシステム導入及びプロジェクト推進に関して以下の(1)(2)いずれかの領域を担当いただきます。

(1)MA担当:デジタルマーケティング(リードジェネレーション、コンテンツマーケティング、リードナーチャリング等)
(2)SFA/CRM担当:営業DX(アナログからデジタルへ、生産性の向上、営業力強化、デジタルツール活用等)

【会社の魅力】
◆売上高1.7兆円を誇る東証プライム上場総合化学メーカー:
残業時間平均20.2時間、年次有給休暇取得率70%、平均勤続年数男性19.0年、女性20.4年、平均年収838万円と働きやすい環境が整っております。
◆世界トップクラス製品多数保有:
地球規模での課題や暮らしの中の身近なニーズまで、革新的な技術や製品でソリューションを提供しており、産業の発展や豊かな暮らしを支える大きな役割を担っております。
製品例) メガネレンズ材料世界No.1シェア、バンパー材料アジアNo.1シェア、ドアシール材料アジアNO.2、燃料タンク材料世界No.1シェア 
応募資格
必須
・ベンダー側ないしは事業会社IT部門にて3年以上のシステム開発プロジェクト経験
・システム導入プロジェクト(特に業務アプリ系)でのサブリーダーやリーダー経験
・デジタルマーケティングにおける企画立案から実施、効果検証までの実務経験
※いずれか一つないしは複数経験尚可
歓迎
応募資格をご覧下さい
フィットする人物像
応募資格をご覧下さい
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
09:00~17:40
年収・給与
600万円~1120万円
休日休暇
完全週休二日(土日) 祝日、年末年始、創立記念日、有給休暇(20日)、リフレッシュ休暇(年2日)、忌引休暇、結婚休暇、単身赴任帰宅休暇など

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
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設立
1947年
資本金
125,738百万円
従業員数
5042名
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