募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
・Metal teamのマネジメント
・原価低減活動
・既存サプライヤー管理
・Metal Strategy
【具体的な仕事内容】
・メタルチームのマネジメントや災害時等の購買に関するIssue対応
・APACの各拠点との連携における価格調査を行い、最適なサプライヤー選定を行う
・開発プロセスを基にした原価低減計画の策定、実行、管理
・今後の予定車種に対応するサプライヤーレイアウトの検討
※国内外問わず購買戦略に関しての企画、実行を行っていただきます。
【組織のミッション】
・オンタイムでソーシングをし、且つリーズナブルな価格でサプライヤーを選定する
・年度原価低減目標を達成し、会社の収益に貢献する
・新車立ち上げメンバーの一員として、新規車種の立ち上げを他の部署と協力してすすめていく
【想定されるキャリアパス】
メタルチームのマネージャーとなっていただいた後、APACメタル部門マネージャーやJapanの購買部責任者となっていただく
事を想定しております。
【働き方】
基本週3日出勤、2日のリモート勤務を想定しております。
- 応募資格
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- 必須
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【学歴】
大卒以上
【必須要件】
・鉄加工部品に関する購買もしくは営業経験5年以上
・TOEIC700点以上相当の英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 48歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間 有/3か月
- 勤務地
- 神奈川県横須賀市
- 勤務時間
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フレックスタイム
コアタイム 10：00～15：00
所定労働時間 8時間
休憩 1時間
- 年収・給与
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年収：800万～1000万
残業手当：残業時間に応じて別途支給 割増30％
- 待遇・福利厚生
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通勤手当:通勤交通費支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金（401K）
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
教育研修制度（語学のオンライントレーニングなど
<その他補足>
特別有給休暇制度（結婚・出産・忌引時）
再雇用制度
- 休日休暇
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【休日・休暇 その他】
完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇12日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
土曜、日曜、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、誕生日休暇（年休使用）、リフレッシュ休暇（年休使用）、産前産後休暇 等
