募集要項
- 募集背景
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新たな建設業の働き方を作るための体制作りのための増員募集。（募集人数：5名）
・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。
・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある公平な処遇を実現しております。
・定年後にも一律で給与を下げることもなく、70歳までは希望すれば勤務することが可能です。
・転勤はほぼありません。
- 仕事内容
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◆建築設備の「施工管理」、「設計」、「積算」いずれの職も募集しております。平均的な建物規模は10億円～20億円です。
・事業規模拡大のため、施工管理職の法定外労働時間を減らすため大幅な採用増を行います。
・電気工事、給排水衛生工事ともに管理していただきます。片方未経験でもご応募いただけます。
・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など様々な工種に携わることができます。
・有名建築家との案件など難易度の高い案件にも積極的に取り組んでおり、スキルアップが可能です。
・主に首都圏（東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県）での工事となり、転勤はほぼありません。
- 応募資格
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- 必須
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【学歴】
高卒以上
【必須】
設備職経験３年以上
※無資格者の方でもご応募受いただけます。
- 歓迎
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【優遇】
1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、建築設備士、設備設計1級建築士
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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8:30～17:10（休憩50分）
時間外勤務 月平均60時間未満
- 年収・給与
- 535～1,387万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
定年60歳 退職金制度 有 定年後の再雇用制度 有
通勤手当（全額）、エリア手当、子供手当
- 休日休暇
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年間休日126日
土日祝日、夏期休暇3日、年末年始休暇（12/29～1/3）、創立記念日（9/1）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2回⇒内定
