募集要項
- 募集背景
- 同社はこれまでも上流フェーズからDXを支援してきましたが、この領域をさらに強化するため、コンサルティング部門を新設しました。コンサルティング部門体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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自社プロダクト、受託開発、国内ラボ型開発など、多様なITサービスとノウハウを保有している同社にて、お客様の課題解決に最適なソリューションを組み合わせて提供します。お客様とともに課題抽出・整理・ゴール共有するフェーズから参画し、最適なアプローチを検討、業務改革を実現していくことがミッションです。
【業務詳細】
・お客様の業務ヒアリング、および課題抽出/整理のためのリサーチ・分析
・業務改善・改革のための提案
・既存プロジェクトから別ニーズの発掘、提案、プロジェクト化
・案件化したプロジェクトのリード
【担当フェーズ】
コンサルフェーズをメインに携わっていただくか、案件獲得以降のPMとしても引き続き担当いただくかは、ご経験・キャリアの志向・お得意領域に応じてお任せする範囲を相談いたします。
具体的な提案内容や施策についてはPM/開発エンジニアのメンバーと一緒に検討・立案いただきます。
【本ポジションの魅力】
・自社プロダクトをはじめ、エンジニア組織も保有しているため課題解決のために多角的な提案が可能です。
・顧客層は限定せず、業界業種幅広く相談を受けています。
・課題解決のアプローチはITソリューション・業務プロセス改革がメインです。
・SI事業においては直取引が多く顧客リピート率85％以上
・AI/クラウド等、最新技術を取り入れた提案が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ITコンサルタント、もしくは業務コンサルタントとしての経験
・SI事業における営業もしくはプリセールスの経験
・SIのPMとして顧客折衝・要件定義
など上流工程の経験
- 雇用形態
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・正社員
・契約期間：期間の定め無し
・試用期間：3ヶ月
- 勤務地
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・東京都
※テレワーク・時差勤務可（要申請）
- 勤務時間
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・就業時間：09:00～18:00
・休憩時間：60分
・時間外労働：有り
- 年収・給与
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■想定年収：600万円～800万円
・月給制
・固定残業支給(30H)又は管理/専門職手当：96,040円～ 178,000円
※専門業務型裁量労働制・管理監督者適用
※別途業績査定賞与あり
・交通費：上限50,000円/月
- 待遇・福利厚生
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・ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・確定拠出年金(401K)
・flier（本の要約サイト）
＜加入保険＞
・雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険
＜各手当＞
・家族手当：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の一時金支給
・出産・結婚お祝い金（一時金）
＜教育制度・資格補助補足＞
・eラーニング（JMAM）
・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助
・資格支援制度
＜その他補足＞
・永年勤続表彰制度/付加給付金制度
・スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度/保養施設・レストラン優待制度
・旅行割引補助制度
・ディズニー・USJ施設優待制度
・各種健康増進プログラム、各種部活動
- 休日休暇
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■年間休日日数125日
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・夏期休暇（3日間）
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・特別休暇
・代休
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇
・私傷病休職
・介護休暇 等
- 選考プロセス
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・書類選考
↓
・1次面接
↓
・最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
※基本的にはWEB面接で完結します
※適性検査は実施しません
