募集要項
- 募集背景
- 増員による募集です。
- 仕事内容
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三菱電機及び東芝三菱電機産業システムが製造業等に納入した電気設備機器の保守・改造・更新などの営業業務をお任せします。
■仕事の内容
電話での新規開拓や飛び込み営業は一切無く、数十年取引のある大企業が顧客です。
営業エリアは鹿島臨海工業地帯となっており、製鉄や石油化学、発電など日本を代表する企業が主要顧客となっています。
顧客の保守や更新計画に合わせ、技術部門とも同行をしながら保守保全や更新などのニーズをくみとり、提案活動を行っていただきます。
また客先予算化活動や価格協議、工事の手配や納入、代金請求・回収等、一連の顧客対応の窓口となり技術部門や協力会社含む関係者との調整を行って頂きます。
■同社について
電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。
発電、送電、受電の電力設備から工場の生産ライン、鉄道をはじめとする交通システム、上下水道などの公共システム、各種ビル設備まで、様々な電機設備の安定稼働を支えています。
最新の製品技術と長年培ったフィールドエンジニアリング技術を結集して、産業と社会、そして暮らしの安心と安全を守リ続けています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
東日本本部 電力産業営業部 茨城第一営業所
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
・顧客との折衝経験がある方(営業やサービスエンジニア等)
・普通自動車第一種運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：茨城県神栖市大野原4丁目7-11 鹿島セントラルビル新館３階
沿線名： バス停鹿島セントラルホテル／関東鉄道バスから徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所当面なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～17:30
実働時間: 7時間45分
休憩時間: 45分
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収450～600 万円 月給制 基本給250000円～330000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
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時短制度（全従業員利用可）
服装自由（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
U・Iターン支援（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
- 休日休暇
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【年間休日】127日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回 （筆記試験／あり）
