募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為の増員募集です。
- 仕事内容
-
大手中心に直取引90％の各プロジェクトにて、
toC向けWebサービスやモバイルアプリの開発に携わっていただきます。
自分の携わったシステムがWeb上で公開され多くのユーザーに利用されるのが醍醐味です。
開発言語も、Javaをはじめ、PHP、C＃、Pythonと幅広い言語をカバー。
もちろん未経験言語であっても、キャッチアップまでのフォローを行います。
【入社後の研修について】
入社後、2～3カ月でWebサービス開発に必要なスキルを
体系的に習得できるよう自社で開発した研修をご用意しております。
充実したフォロー体制のもと、各自でWebアプリケーションを作成する課題に取組んでいただきます。
研修の最後には卒業試験を実施、合格すれば晴れて現場に配属となります。
そのあとは現場にてOJTでのサポートを得ながら、要件定義から設計、実装、運用に至る一貫した業務に携り、
Webサービス開発エンジニアとしての幅広い経験を積んでいただきます。
その先にはフルスタックエンジニア、マネジメント、アーキテクト、教育担当などの各キャリアパスを用意しています。
【案件例】
大手家具インテリア販売会社：画像解析と機械学習で類似画像検索サービス開発
大手食配事業会社：既存ECサイトと社内業務システムのAPI化とAWS上での新規ECサイト構築提案 等
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
仕事内容変更なし（限定職）
【所属部署情報】
サービスイノベーション統括部に配属予定です。
46名の社員が所属しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・何かしらの言語での開発経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：宮城県仙台市青葉区中央４-6-1 SS30 7階
沿線名：JR線「仙台駅」から徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間: 09:30～18:30
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 15時間
- 年収・給与
-
年収400～600 万円 月給制 基本給319681円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 15時間 固定残業代: 37463円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 20種類以上の研修制度/新規事業創出制度/資格取得制度/社員旅行/社員交流会
- 休日休暇
-
【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,産前・産後休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接回数1回
書類選考→最終面接
