募集要項
- 募集背景
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同社の最大の特徴は完全注文・自由設計。同業他社のプレハブ、2×4とは違い、企画型住宅ではありません。
近年では価格のみの比較で、素材、工法など、見過ごされがちな傾向を打ち消し、代々住み続ける事ができる家の重要性を、1棟1棟しっかりアピール頂く為にも今回の募集となっております。
- 仕事内容
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新築住宅営業職＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
モデルルームでの来場者向け接客、アンケート記入顧客へのフォローなど
【求人ポイント】
・地域密着型でお客さまからの信頼が厚い
・商品力で勝負できる環境！
集成材の使用は無く、素材のよさ・基礎工法の施工方法など、自信を持って販売が可能◎
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【業務詳細】
具体的な活動事項としては、モデルルームでの来場者向け接客、アンケート記入顧客へのフォローなどが中心となります。なお今回の募集では、新規施工のみではなく、以前施工頂いた顧客へのアフターフォロー、リフォーム等の追加ヒアリングなども想定されています。
基本的にはモデルルームに駐在し、チームにて受注活動を行っておりますが、モデルルームへの直行直帰ではなく、各事業所に出社、その後、各自の予定先に応じて顧客訪問やモデルルームでの待機などの営業スタイルです。
各事業所毎での目標設定とはなっておりますが、実績に応じた個人へのインセンティブ制度などの体制面は整備されております。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車免許第一種
・不動産業界にて営業のご経験がある方
・自家用車の持ち込みが可能な方（ガソリン代、手当などは支給）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期的なキャリア形成を図るため。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6か月
- 勤務地
- 転勤なし
- 勤務時間
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9:30-18:30
休憩時間:90分
時間外労働有無：有（概ね20時前後退社目安）
- 年収・給与
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350万円 ～ 799万円
※前職の経験・役職など考慮いたします。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
【モデル賃金】
530万円／25歳（入社3年）月額24万円＋業績給年122万
703万円／27歳（入社4年）月額25万円＋業績給年232万
827万円／35歳（入社10年）月額31万円＋業績給年228万
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
■各種手当
通勤手当（全額支給）、家族手当（配偶者5000円、子1500、1000、500円）、残業手当
■各種社会保険完備
■退職金制度あり（定年：60歳、65歳までの雇用延長制度あり）
■その他
財形貯蓄、永年勤続表彰、慶弔見舞金、資格取得奨励制度、ハウステンボス優待券、社員旅行 など
- 休日休暇
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■週休2日制（休日は火・水）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数110日
■その他休暇
夏季休暇（4日）、年末年始（5日）、年次有給休暇（前年度の年次有給休暇の繰り越し含め最大40日）、慶弔休暇、育児・介護休業制度 など
