募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【積極テレワーク中（推進率9割超）】【メガバンク・銀行・生損保など複数案件有/事業引き合い拡大のために増員募集】【NECのソフトウェア領域中核企業として福利厚生充実・手厚いフォロー体制の下、ワークラ…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【採用背景】
当部門では、NECグループの社内業務システムの開発・運用・保守およびDX推進のプロジェクトを担当しています。
今回、マネジメント層の体制強化を図ることで、当部門の業務拡大に向けて確固たる体制を構築したいと考え、採用を実施します。
【業務内容】
NEC社内業務システムの安定稼働とサービス品質の維持・向上に尽力いただきます。
マネジメントスキルとチームビルディング力が求められるポジションです。
【想定プロジェクト】
NEC社内システムの開発・運用・保守チームのマネージャーとして、主に以下の業務を担当していただきます。
・お客様対応、要員配置、プロジェクト進捗管理、予算・実績管理
・チームメンバーの教育指導、OJT
・業務効率化に向けたプロセス改善
・品質管理およびリスク管理
・関連部署との連携、調整
【配属予定部署】
入社後、日本電気（NEC）へ出向
コーポレートIT・デジタル部門 グループDX統括部
【配属事業部の紹介】
NECグループの社内システムの提案、設計、構築から運用保守を行っているグループです。
勤務地は玉川で、出社、テレワークを併用して業務遂行しています。
＜開発環境＞
【プロジェクト人数】5～10名
【開発環境】使用言語：Apex、使用環境：SFDC
【コード品質のための取り組み】CI/CD、NCP
【開発手法】ウォーターフォール/アジャイル
【情報共有のツール】Zoom、Teams、Outlook、など
【本ポジションの魅力】
NECグループ内の社員5,000名以上が利用している大規模システムの開発・運用・保守業務をマネージメントできる貴重な経験ができます。
組織マネジメントのスキルアップの機会が得られ、キャリア形成を図る良いポジションです。
【入社後のキャリアパス】
入社後半年は、現在の運用保守グループのマネージャーをサポートする形でOJTと引継ぎを行い、半年後にサブマネージャーとして就任いただきます。その後1年程度でマネージャーを独り立ちしていただく計画です。
<…
- 応募資格
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- 必須
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・アプリケーション設計、構築でのプロジェクトリーダ経験あり
・プロジェクトマネージメント経験あり
【歓迎要件】
・PM経験/PM資格
・システム運用経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県川崎市中原区下沼部1753（NEC玉川事業場）
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
- 847万円～1069万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日および会社が指定した休暇、年末年始休暇、各種休暇制度
