募集要項
- 募集背景
- 海外展開を視野にビジネスの拡大・効率化に向けた社内DXを推進頂ける方を募集しております。
- 仕事内容
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社内IT部門所属ではなく、事業部側に深く入り込んでDX推進を実現して頂くポジションです。全国にビジネスを展開する事業部にて、営業系プロセスの効率化を行っており、事業部全体の業務プロセス改善からシステム企画、導入プロジェクト管理、導入後のシステム運用企画、運用改善など、一貫して携わっていただきます。
約150名の事業部門で、営業系プロセスを整備・効率化・標準化し、事業の拡大に貢献いただきます。
社内システム部門ではなく事業部側所属のため、事業部運営にも深く入り込み、業務課題解決に向けたシステム提案、推進を行って頂きます。
具体的には、
・事業部内(約150名)の営業系プロセスの統制
・CRM(Salesforce)の導入推進
・各種既存システムとの連携、インターフェース規定策定、ワークフロー構築・管理
(基幹システムやBIツール連携、その他CTIやコミュニケーションツールとの連携など)
・社内システムユーザー向けのカスタマーサクセス、教育・研修など利活用推進
・社内ヘルプデスク、テクニカルサポート、運用改善
上記など、企画から導入、運用改善など事業部運営のPDCAを回して、ビジネス拡大に貢献いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・CRMシステム(Salesforce)の導入/開発経験をお持ちの方
・社内のDX推進に、事業部側の立ち位置で携わりたい方
- 歓迎
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以下のご経験をお持ちの方、歓迎します!(なくても可)
・プロジェクトマネジメント経験または管理職経験をお持ちの方
・何らかのSalesforce認定資格をお持ちの方
・CRM他、複数システムの連携のご経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
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25~45歳程度
※ご経験によって上記以外の方も前向きに検討致します。 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・IT担当として、”技術屋”ではなく、経営やビジネス拡大に向けた取り組みを行いたい方
・事業部全体の戦略策定、DX推進を行いたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
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600万円 ~ 1200万円程度
・マネージャー:900~1200万円程度
・メンバー:600~900万円程度
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、社用PC・mobile貸与(iOSおよびiPadOS端末)、健康管理システム、社内開発環境完備、永年勤続表彰制度、ピアボーナス制度、部活動補助制度、ウェルカムランチ補助制度、奨学金代理返済制度、誕生日企画、社内コンビニあり
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇、育児/介護休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季・冬季休暇など
- 選考プロセス
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・書類選考
・面接(2-3回)
→内定
各選考フェーズにて、選考対策サポートをさせて頂きます。
- キャリアパス・評価制度
- 所属部門管理職、事業企画・事業推進系ポジション、社内IT部門への異動(希望により)など、幅広いキャリアパスがございます。