募集要項
- 募集背景
- 2008年の創業以来、飲食店に特化した支援事業を展開してきた当社。2016年からレンタルスペース事業を開始し、順調に規模を拡大してきました。現在はサイトからのお問い合わせと紹介（反響営業）がほとんどで、役員2名が営業を兼務している状態。今後は新規開拓にも力を入れていきたいと考え、営業メンバーを増員することとなりました。
- 仕事内容
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スペースシェアリング事業では、月額定額制の会議室事業をはじめとして、都内を中心に200を超えるスペースを運営しております。不動産業界での営業経験を活かして、ビルオーナーへのアプローチを含めた貸し会議室の管理受託営業および各種契約業務をお願いします。また、新規受託店のオープン立上げも担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・貸し会議室の管理受託営業および各種契約業務（ビルオーナーへのアプローチ）
・新規受託店のオープン立上げ業務
【担当者コメント】
2008年に創業して以来、「不動産×飲食店」というモデルを軸に、優良な店舗物件を賃貸で取得し、飲食店運営者へ業務委託をしたり、サブリースをする事業を展開し、その店舗数は100を超えました。スペースシェアリング事業を拡大させていく中で、レンタルスペースのオーナー（運営者）とユーザー（利用者）の双方に、現状の仕組みでは解決できない負があることに気づき、2020年10月に業界初の月額定額制サービスをリリースいたしました。
新しい働き方に対応したフレキシブルオフィス事業領域において、業界初の月額定額制の会議室をはじめとした多角的なサービスを展開しております。スペースシェアリング事業では、上記事業をはじめとして、都内を中心に200を超えるスペースを運営し、ケータリング・デリバリー事業では、お料理・空間・サービスの提供を通じて、付加価値を追求いたします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・不動産営業経験2～3年以上
【歓迎条件】
・社外向け提案資料作成
・Excel（初級程度）、Word、PowerPoint
・不動産業界知識
【求める人物像】
同社のビジョンの実現を共に目指していただける方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区
最寄り駅/渋谷駅
- 勤務時間
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10:00～19:00（実働8時間）
※残業は月20時間以内です。
- 年収・給与
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年収：450万円～600万円
月収：300,000円～400,000円
（見込み残業40時間）
昇給：あり
試用期間：3ヶ月（勤務条件に変更なし）
賞与：決算賞与（業績による）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費全額支給
・時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
・社員旅行（旅先は毎回社員の多数決で決定しています）
・産前、産後、育児休暇（取得実績100％！復帰実績50％）
・出産、育児支援制度あり
・オフィス内禁煙・分煙
・私服可（社内ではジーンズでもOK！）
- 休日休暇
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・年間休日120日
・土日祝日休
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏期休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
※お客様のご希望により休日出社する場合もございます
