募集要項
- 仕事内容
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事業戦略・現場業務/システム・既存データ及び分析に利用するデータ項目と分析手法、分析結果としての示唆仮説やNext Actionまでを、実績豊富なメンバーが本質的な成果創出に向け全方位的に支援します。＜データ利活用戦略策定＞
データ・アナリティクスにおける価値創出のためには、事業活動を運営するために副次的に発生したデータのみを活用するだけでなく、事業戦略と接続された明確な分析目的に基づいてデータの生成/取得/蓄積を行うことが必要不可欠です。事業戦略と分析・経営へのフィードバックの仕組みまでを包括してご支援致します。
＜データマネジメント方針策定＞
データの生成/蓄積に際し、事業の最前線たる現場に負荷をかけることは避けなければなりません。データ分析/利活用に足る形で必要な情報を取得するための業務/システム・ELT及びデータガバナンスの観点から、多様なアジェンダに随伴対応致します。
＜アナリティクス・AI活用＞
蓄積されたデータはビジネスに活用してこそ価値を生みます。経験豊富なデータサイエンティストが、事業/業務の深い理解を土台として新たな示唆導出/仮説検証/AI構築、さらにはその後のデータ活用現場の運用フローまでをご支援致します。
例：大手通信会社 データ起点のKGI/KPIマネジメント設計
大手不動産会社 データドリブンでのシェアオフィス営業強化支援
不動産仲介会社セールス効率化AI構築
【魅力】
＜プロジェクトテーマ＞
・データ利活用を基軸に、クライアントのビジネス変革・創出に対して最上流の戦略立案から実行に至るまで関わることができる。
・単なる第三者ではなく、クライアントやステークホルダーとフラットな立ち位置で「共創」していく。当事者意識を持ち、プロジェクトの中心的な役割を担う。
＜プロジェクト環境＞
・部門（ユニット）間の垣根が低く、コラボレーションが盛んである。
・多様な専門性を持った人材と自由度高く協業できる。
＜キャリア＞
・コンサルタントとしてのキャリアに縛られず、CDOや事業責任者など、多様なキャリアの可能性が開かれている。
・プロジェクト以外にも、有志のワーキンググループや勉強会の活動も盛んであり、自己研鑽の機会が多くある。
＜カルチャー＞
・新しいこと、面白いことへの感度の高い人が多い。
・自由度高くチャレンジできる。チャレンジすることを頭ごなしに否定されない
という心理的安全性がある。
・役職関係なく、オープンコミュニケーション
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方。
・コンサルティングファームにおける、データ利活用に関するプロジェクト経験
・事業会社の企画部門における、データ利活用に関する業務経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・コミュニケーション能力、論理的思考能力、チームワーク力に長けた方
・多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっているので多様性に寛容でメンバーに対してリスペクトをもって接することができる方
・常に最新情報に対するアンテナを有している方
・エネルギッシュで、ベンチャー志向の方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- コンサルタント/シニアコンサルタント/マネジャー/シニアマネジャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイムなし）
1日の標準勤務時間：8時間
※出・退勤時間については、各部署や個人業務の状況に合わせて変化します
- 年収・給与
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年収600万円 ～ 3000万円
月給40万円以上～
※業績賞与年1回（2月）支給
※年収＝給与（月額）×12＋業績賞与
※昇給年1回（3月）
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（上限4万円まで）
社会保険完備
育児・出産補助制度
フレックスタイム制/リモートワーク制度
MBA/MOT取得支援制度
副業OK
社内研修会あり
資格取得支援制度
書籍購入制度
確定拠出年金制度
社内表彰制度
CXOチャレンジ制度
フリードリンク制度
- 休日休暇
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完全週休2日制 （土日祝）
年間休日120日以上
有給休暇初年度10日支給。
特別有給休暇（バースデイ休暇、結婚休暇、出産休暇あり）
- 選考プロセス
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候補者の皆さまに安心してご参加いただけるよう、過度なご負担をおかけしない選考プロセスを整えております。
■選考ステップ
書類選考 → 1次面接 → 最終面接（原則面接2回）
※ご経験やポジションに応じて、追加面接をお願いする場合がございますが、全体としては2～3回以内で完結いたします。
また、選考に進まれる前に当社の雰囲気やプロジェクト内容を知っていただけるよう、
カジュアル面談（任意）の実施も可能です。ご希望の際はお知らせください。
