募集要項
- 募集背景
- 増員のため。
- 仕事内容
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東日本管轄における新卒、中途採用業務を中心に東京本店内人事業務全般をご担当いただきます。【職務内容】
東日本管轄における新卒、中途採用業務を中心に東京本店内人事業務全般をご担当いただきます。
【メインでお任せしたい業務】
●新卒採用
・学校を訪問し学生への紹介依頼
・ナビ媒体登録、エントリー者の集約、オファー送信など
・採用手法の企画、検討、イベント企画・検討
・会社説明会・イベント運営 ・書類選考調整 ・面接日程調整 ・学生との連携 他
●中途採用
・採用関連の企画、各種手配
・採用計画の立案、スケジュール管理等
・書類選考調整 各部とのコミュニケーション（求人票修正、人員枠整理、採用関連相談窓口）
・中途採用面接官対応 他
【その他業務】
●東京本店内人事業務全般
・定期健康診断受付、研修準備運営など
・人事相談窓口 他
【残業時間】月10－20時間
【組織構成】人事部（大阪12名、東京3名）
【募集背景】将来を見据えた増員
- 応募資格
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- 必須
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・新卒・中途採用業務の経験が5年以上ある方
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）、コミュニケーションスキル
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6ヶ月（呼称：臨時社員）終了後、無期雇用
- 勤務地
- 東京都江東区
- 勤務時間
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09:00～17:30
所定労働時間：7時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
- 500万円 ～ 700万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（会社規程に基づき全額実費支給）、残業手当、休日出勤手当、生計手当 など
＜制度補足＞
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、適用あり
退職金制度：退職一時金、企業年金（2種）
財形貯蓄、従業員特殊会、契約保養施設、融資制度
慶弔金、育児・介護休業制度、寮社宅制度
＜定年＞
60歳
70歳まで継続雇用制度あり
- 休日休暇
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【休日】120日以上
土曜 日曜 祝日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
【有給休暇】有（10～20日）（初年度20日勤務後10日付与（次年度20日））
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回→内定
