【東証スタンダード上場/年間休日127日】事業企画/開発から管理まで一貫して行うデベロッパーの転職・求人情報 30257695

募集要項

仕事内容: 当社の事業企画室の企画職として新規事業の企画、立案、実行及び既存事業の見直しを行って頂きます。入社後は市場調査や製品理解から始めて頂き、徐々に企画業務に携わって頂ければと考えています。
★具体的には
・アパートブランドMIJAS、マンションブランドELFARO事業に続く第３の柱となる新規事業企画
（マーケティング・分析・企画・計画・実行に向けた取り組みを行っていただきます）
・その他不動産関連の新規事業企画
・経営企画室と連携して広報活動など

★同社に関して
総合不動産ディベロッパーとして、分譲事業、賃貸事業、仲介事業を手掛けております。グループ会社と協業しながら土地取得から施工、販売、オーナー対応まで同社グループで一貫して手掛けております。現在は30歳代を中心とした少数精鋭かつ挑戦心あるスタッフが揃い、高い評価と信頼を得られるお客様のパートナーとなるべく日々奮闘しています。近年は新卒社員も毎年採用し、社員研修を充実させると共に、宅建士資格などの取得もサポートしています。

応募資格

必須: 下記いずれかのご経験をお持ちの方
・不動産・建築業界での企画職経験(目安：３年以上）
・新商品開発などに携わったご経験（業界不問ですが、不動産・建築・インテリアなどのご経験優遇）
・事業企画のご経験あるいはマーケティング領域でのご経験

年収・給与: ★予定年収
450万円～ 600万円

★その他
昇給：年1 回（10 月）
賞与：年2 回（4 月・10 月）※業績連動制＋インセンティブ

資格手当（宅建等1万円）、家族手当、通勤手当、役職手当
住宅手当：自社物件に居住の場合に賃料3/1相当額

待遇・福利厚生: ★福利厚生
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
定年：60歳
再雇用制度：65歳までの再雇用制度あり
育休：取得実績あり

★その他
財形貯蓄制度
社員持株会制度
研修旅行
オフィス内禁煙

休日休暇: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

土日祝、夏季休暇、創立記念日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
※休日に出勤した場合は振替休日を取得して頂きます