募集要項
- 募集背景
- ■業務拡張による増員
- 仕事内容
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■テレアポ・新規開拓業務は専属の別部署で行いますので、リフォーム営業に専念できます！＜ リフォーム提案営業をお任せします ＞
■賞与＋インセンティブ制度に加え、抜群の各種手当＆福利厚生が魅力♪
■テレワークも導入で働きやすさ抜群のお仕事です！
【 具体的な業務内容 】
■ご依頼のあったお客様のお部屋へ現地調査(お客様はマンションの管理会社からの依頼が多いです)
■ご要望に沿ったプランや見積を作成・提案
「もし自分がここに住むなら？」を考え「押入れをウォークインクローゼットにしませんか？」などと見積もりと併せ提案
■工事発注・工程表作成
■工事が始まると現場での安全・品質管理・職人さんへの指示を出しや進捗確認
■無事工事が終わったことをチェック
■工事写真や関連書類の作成・整理が一連の流れ
★直行・直帰OKで、ノートPCを貸与し一部テレワーク制度も導入しているので、無駄に事務所に帰ってくる必要もなく、場所にとらわれない効率的な業務推奨をしておりますのでワークライフバランス◎
【 同社の魅力 】
◆20代～30代が中心で、社内イベントも多く和気あいあいとした雰囲気です。
◆未経験から2年ほどで主任、3～4年後には店長へ昇格する社員もおり、20代の店長や30代の統括部長・事業長も活躍中！
◆担当する物件はマンションがメインですが、商業施設・店舗・事務所などもごく一部対応
◆新規開拓は専門部署が対応するため、飛び込み・テレアポはありません！そのため、提案に集中できる環境です。
＜ ご入社後のイメージ ＞
一人ひとりのスキルに合わせ、名刺の渡し方から電話応対・ビジネス文章の基本構成など基礎から丁寧にレクチャー。その後、先輩に同行し建築知識などが記載された「OJTチェックシート」を使用しながら現場研修を行います。徐々に自分で担当できる簡単な案件から対応して頂きますでの、未経験の方も安心して入社して下さいね！
- 応募資格
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- 必須
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＜ 必須要項 ＞
■社会人経験1年以上(ほとんどの社員が未経験から！)
■普通自動車免許(AT限定可)
- 歓迎
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＜ 歓迎要項(以下資格手当対象になります) ＞※必須ではありません※
■リフォーム・リノベーション経験者は優遇致します。
■建築士資格(等級不問)
■建築施工管理技士資格(等級不問)
■宅地建物取引士
- 雇用形態
- ■正社員
- 勤務地
- 【スカイツリー前店】東京都墨田区東駒形3-16-7 「本所吾妻橋駅：徒歩3分」「浅草駅：徒歩14分」
- 勤務時間
- ■9:00～18:00 (休憩60分/実働8.0時間)
- 年収・給与
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＜ 月給目安 ＞ 250,000円～500,000円
＜ 年収目安 ＞ 3,750,000円～7,500,000円＋インセンティブ給与
★インセンティブ制度：個人目標を達成すると、固定給にプラスして平均月10万円以上のインセンティブが支給
⇒未経験で入社し、6か月後には半数以上の社員がインセンティブを獲得！
(モデル年収)
・年収7,500,000円/入社5年
・年収6,000,000円/入社5年
・年収4,800,000円/入社2年
※上記金額は目安であり、面接実施後に経験・能力・資格を考慮し決定
- 待遇・福利厚生
- ■通勤手当(上限3万円)■固定残業手当(35時間分/49,587円～)■資格手当(一級建築士5万円/月、二級建築士2万円/月、1級建築施工管理技士2万円/月、2級建築施工管理技士1万円/月、宅地建物取引士2万円/月)■家族手当（配偶者1万円/月、子供5千円/月）■役職手当■ととのう手当！毎月全社員に一律1万円■引越し手当一律10万円支給※規定あり■育休・産休制度■私服勤務OK■資格手当、資格取得支援制度■外部研修制度、資格受験料負担、社内キャリア研修制度■書籍購入制度(建築雑誌やビジネス書など全額会社負担)■OJT 期間：2か月、OJT後のフォロー体制有■野外音楽フェスTHE CAMPBOOK無料参加＋移動交通費全額支給■社員旅行■社員総会年2回■忘年会・新卒歓迎会など■ウェルカムバック制度■誰でもスカウト制度(リファラル/紹介者10万円支給)■入籍祝い金制度10万円■出産祝い金2万円
- 休日休暇
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＜ 年間休日117日＆完全週休2日制 ＞
■日曜＋他週1日 ◎個人のスケジュールによりますが、土日で取得されてる方がほとんどです♪
■GW(2023年度5日)■夏季休暇(2023年度7日)■年末年始休暇(2023年度7日)■有給休暇初年度10日(面倒な申請など無く、前日までに口頭報告でOK)■慶弔休暇■入社祝い休暇■アニバーサリー休暇■結婚休暇■産休・育休（男女共に取得実績あり/3名の男性が取得予定）
- 選考プロセス
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■選考プロセス：書類選考→面接2回→内定
■面接会場：オンライン面接相談可
■担当者：人事担当、部門責任者、営業責任者
