募集要項
- 募集背景
- 業務拡張のため／退職者等の補充
- 仕事内容
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☆SUUMO AWARD 2022 管理会社総合評価（100戸以上の部）最優秀賞受賞☆分譲マンションの修繕・保守に関する(1)～(5)の業務のいずれかを担当していただきます。
マンション修繕に関する希望業務を選択【 小修繕／長期修繕計画／修繕提案／施工管理／品質管理 】
※希望や適性を考慮し、社内の組織体制を鑑み決定します。
※書類選考時に第1～3希望がある方はお知らせください。
(1)小修繕
フロントと連携した保守点検業務、小規模修繕の提案・工事等
(2)長期修繕計画の作成
将来的な想定修繕工事・積立計画をシミュレーションした長期修繕計画の作成、定期的な見直し・メンテナンス等
(3)修繕提案
管理組合のヒアリングや調査診断の計画、大規模修繕工事を中心とした修繕提案、提案書・見積の作成等
(4)施工管理
工事段取り、現場運営、工事契約書作成、受発注業務等
(5)品質管理
修繕工事の安全衛生パトロール、検査、報告書作成等
●管理物件はグループが展開している『Brillia』を中心とした分譲マンションになり、大規模物件や高額物件、タワーマンションなど多彩な物件を担当しながら経験を積んで下さい。
入社後は、仕事の進め方や物件の特徴を知るための期間を充分に確保しています。
- 応募資格
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- 必須
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・マンションにおける設計、工事監理、工事現場管理等の実務経験
・建築士、建築・管工事・電気工事いずれかの施工管理技士（一級）
- 歓迎
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・建築・設備に関する諸資格（消防設備士、ビル管理士、電気主任技術者、電気工事士など）
・マンションの修繕工事、維持管理、コンサルティング経験者
- フィットする人物像
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・自分から率先して行動できる人
・常に謙虚な姿勢で物事に臨める人
・自らの考えをきちんと伝えられる人
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月 ※試用期間中の条件変更なし
- 勤務地
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下記の希望勤務地より選択（☆転勤無し）
本社 東京都中央区日本橋2-3-10 日本橋丸善東急ビル9階 「日本橋駅」B3出口直結
関西支店（大阪府大阪市中央区本町）「本町駅」
名古屋支店（愛知県名古屋市中村区太閤）「名古屋駅」
九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅前）「祇園駅」「博多駅」
- 勤務時間
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9:00～18:00 実働8時間／休憩60分
☆前後1時間での時差出勤制度あり
残業有り（月平均25時間程度）※全社平均18時間
19時55分PC強制シャットダウン
- 年収・給与
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年収 540万円～810万円
月給 339,780円～507,420円
基本給 259,030円～395,660円
※みなし残業25時間分（54,750円～81,760円）を含む／超過分は別途支給。
昇給 年1回（4月） ※昇給額は個人業績を考慮
賞与 年2回（6月・12月）昨年度実績約4ヶ月分 ※支給額は会社業績および個人業績を考慮
- 待遇・福利厚生
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【社会保障完備】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
【手当】
住宅手当（条件あり）、深夜勤務手当、休日勤務手当、交通費全額支給、資格手当（条件あり）
【その他】
退職金制度（確定拠出年金）、財形貯蓄制度、持株会制度（勤続1年以上）、団体保険、資格取得支援制度、各種研修・講習会、各種表彰制度（永年勤続、功績・考案）、保養所（強羅・河口湖）、会員制福利厚生倶楽部、産前産後・育児休業（取得者復職率100%）・介護休業、育児時短勤務（小学校6年生まで）、健康経営優良法人の取組み、感染症対策（予防接種の費用補助・集団接種会、在宅勤務など）、他
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土日）、祝日 ※理事会等で休日出勤の場合、平日に振替休日取得
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、創立記念日、他
■年次有給休暇（平均取得日数18日）、時間有休制度（1時間単位）、積立有給休暇制度（失効する有給休暇を上限60日まで積立て）
年間休日120日
- 選考プロセス
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書類選考
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一次面接（部門長、人事担当）
↓
WEB適性検査
↓
最終面接（役員）
