募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎人事総務部/人事課にて人事制度（※）の企画、運営、変更、改善
をお任せ致します。
（※）等級・昇格・報酬・評価・退職金・年金・福利厚生・働き方関連
■人員数・人件費企画、管理 等
同社のさらなる成長に向けた人事制度見直しにチームで取り組んで頂ける方を募集致します。
■現在、段階的に各人事制度見直しを計画しており、現行人事システムの一部変更変更や改善を行いながら、全社人員数、人件費管理にも携わって頂きます。
■人事内の各業務とも密な連携を行っており、幅広く人事業務について吸収できます。
■同社グループ、金融グループ各社の人事担当者との交流も多く、各社の人事制度を学びながら、同社の風土に合わせた人事制度の企画、運営を行って頂くこととなり、他社では経験できない同社グループならではのフィールドで活躍することができます。
【その他】
・在宅勤務については都度利用可能となり、出社と在宅をハイブリッドに利用頂けます。（週の利用制限等はありませんが、打ち合わせ等の状況により調整をお願いすることがございます）
・同社人事内ではそれぞれの分野に長けたメンバーがおり、チームを超えての交流ができるため人事としての知見を広げるチャンスが多くございます。
- 応募資格
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- 必須
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■人事制度企画経験
■数字管理にご抵抗のない方
（人件費・一部経費管理にも携わって頂きます）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45～17:45
- 年収・給与
- 580万円～880万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日 年末年始 リフレッシュ休暇 記念日休暇 年次有給休暇 慶弔休暇 その他会社所定の休日
