募集要項
- 募集背景
- ・補充、拡充
- 仕事内容
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株主総会・取締役会事務局【株主総会・取締役会事務局】
・取締役会事務局
取締役会の円滑な運営を支えるため、議題・資料の取りまとめや開催通知の送付、議事録作成を行います。
社外取締役への情報提供や取締役会の実効性評価など、企業経営の意思決定をサポートする重要な役割です。
・コーポレートガバナンス
コーポレートガバナンス・コードへの対応や規程・ガイドラインの整備、各種開示、届出、登記の管理を
通じて、企業の透明性と健全性を高める活動に貢献します。
・株主総会
株主総会の運営を担当し、招集通知の作成や当日の運営をサポートすることで、株主との健全な関係構築に
寄与します。
企業の重要な意思決定プロセスに関わることで、経営全般への深い理解が得られる点が大きな魅力です。
また、ガバナンス向上を通じて、組織全体の信頼性強化に貢献できるやりがいがあります。
- 応募資格
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- 必須
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・ガバナンス、法務、経営管理などのコーポレートスタッフ部門での業務経験
・TOEIC730
- 歓迎
- 取締役会等の事務局もしくは株主総会業務の担当経験、法学部または法科大学院卒業
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 総合職・管理職
- 勤務地
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東京本社（東京都港区）
在宅勤務制度あり
- 勤務時間
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所定就業時間 9：00～17：45（休憩1時間）
フレックスタイム制あり。
- 年収・給与
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約500万円 ～約800万円強位
ご経歴や能力を考慮し決定します。
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】有り
【住居手当】有り
【家族手当】有り
【寮社宅】有り
【社会保険】健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
【退職金】有り
【その他】住宅融資利息補助 財形貯蓄 持ち株会 企業年金 診療所 など
- 休日休暇
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【休日】年間127日 基本土曜、日曜、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇
【有給休暇】年間有給休暇12日～20日
【特別休暇制度】結婚・育児・介護・デイスカバリー休暇等
- 選考プロセス
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書類選考
面接2回
適性検査（WEB)有り
