募集要項
- 仕事内容
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同社が新規に開発する風力・太陽光等の発電所について、計画立案、対外折衝、及び設計・建設における監理業務、行政・地元対応等を推進していただきます。
具体的には、新規発電所を開発・建設・運営していくため、計画立案、海外を含むメーカー等との折衝、行政機関をはじめとする公的申請、設備内容の検討、設計確認、工事の監督業務、試運転および営業運転開始まで、一連の業務に対応いただきます。
発電事業者の立場として、デベロッパー、建設会社、各種メーカ－、メンテナンス会社等および官公庁、電力会社、地権者等との契約や折衝など、プロジェクト推進の業務を行っていただきます。
＊既設風力発電所のリプレイス業務に取り組んでいただく場合がございます。
＊必要な再生エネルギー知識を把握いただくため運営・操業管理に当初しばらく携わっていただく場合がございます。
※短期出張あり
- 応募資格
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- 必須
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・未経験者でも再生可能エネルギーに熱い興味を持っている方
・傘下会社社員や他部署との調整なども必要なため、コミュニケーション能力が高く、新たなチャレンジにも挑んでいけるポジティブな方
- 歓迎
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以下のいずれかの経験をお持ちの方が望ましい
・電気、機械、土木・建築系のいずれかに強みのある方。（事務系含む）
・設備の設計、施工管理など建設業務の経験のある方
・設備運営のスタッフ業務の経験のある方
・契約関係・ファイナンス・コスト管理関係や官公庁対応の経験のある方
・海外メーカーとの折衝経験のある方（英会話対応、英文契約書への対応あれば尚良し）
・不動産開発業務の経験のある方（土地買収、地権者交渉などの経験あれば尚良し）
・インフラ業界（電力・ガス事業など）での事業開発経験のある方
・再生可能エネルギー業界での事業開発経験者であれば尚良し
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 勤務時間
- 9：00～17：40（休憩時間12：00～13：00、フレックスタイム制あり）
- 年収・給与
- 350万円 ～ 849万円
- 待遇・福利厚生
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■各種保険制度
厚生年金・健康保険、労災保険、雇用保険
■福利厚生
通勤交通費全額支給
生活関連手当（育児手当・住宅手当・食事補助金）あり ※弊社規定により支給
諸制度／財形貯蓄・カフェテリアプラン
諸施設／健康開発センターなど
■健康増進のための措置
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日122日（日曜日、祝日、土曜日、年末年始など）
有休休暇（勤続年数3年未満15日／年、勤続3年目以降20日／年を付与）
夏季休暇、育児・介護休暇、裁判員制度休暇など
