募集要項
- 募集背景
- 2021年にグループ内合併をし、人事制度がやっと1つになり動き始めた過渡期です。まだまだ不具合も多く、一つ一つを見直しながら進めている状況で、マネージャーとして人事業務のオペレーション全般をお任せできる方を募集しております。
- 仕事内容
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人事に関するオペレーション全般をお任せします。・人事制度の策定・運用
・採用計画・方針の策定
・社員や退職者への面談の実施
・マネジメント業務
┗2,3名のマネジメントを担当いただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事部:約15名
東京本社、大阪支社に半数ずつ在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
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人事業務全般の実務経験
労務業務(労務管理、給与計算)の実務業務
マネジメントの経験
└2~3名のマネジメントを担当いただきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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〒160-0022
東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル7階
最寄駅:東新宿駅<都営大江戸線・東京メトロ副都心線>東新宿駅より徒歩約7分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間:9:00~18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収600~680 万円
月給制 基本給428000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回(6月、12月)
昇給あり 年1回(5月)
- 待遇・福利厚生
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■自己啓発支援制度
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■退職一時金制度
■従業員持株制度
■確定拠出年金制度(企業型・個人型同時加入可)
■時短勤務制度(実績多数)
■社員表彰制度
■業務用PC・携帯支給
■イオングッドライフクラブ(共済会による各種福利厚生、給付制度)
- 休日休暇
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【年間休日】118日
【休日休暇】週休2日制、土曜日、 日曜日、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇
- 選考プロセス
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(1)書類選考→(2)WEB面談(採用担当/Zoom)→(3)最終面接(対面)
※最終面接前にDPI適性検査実施有り