募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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～都市に一番近いリゾート「淡路島」で、多種多様な観光施設のエリアマネジャー～続々と新しい店舗も建設予定です！！【パソナキャリア経由での入社実績あり】淡路島内にあるホテルのエリアマネジャーとしてご活躍頂ける方を募集しております。
★年間休日123日 ★当面転勤なし ★移住者大歓迎！（社宅サポート、バス・シェア…
【職務内容】
■部門の指揮監督・人財の指導育成
■エリア内の適切な業務分担・人員配置
■顧客満足度向上のための計画の立案・推進
■売上管理・生産性向上への取り組み
■サービス業務全般
■緊急時の対応
【魅力】
・ひとつの店舗や施設に固定化されることなく、淡路島全体での事業提案、また柔軟に店舗運営のスキルを身に着けることができます。
・まだまだ淡路島島内での新店舗立ち上げを計画中。新店舗での店舗運営などにも挑戦するチャンスがございます。
・島外からの移住には、社宅サポートやバス、シェアカーも充実。また、企業内保育園の用意もあります。また、島外から通勤している社員も多くいる環境です。
【キャリアパス】
・新店舗立ち上げ等、淡路島内での新規事業立ち上げに携わることが可能です
※パソナグループ全体の雰囲気や社風をＨＰから感じ取っていただくことも重要です。
https://www.pasonagroup.co.jp/
https://www.pasonagroup.co.jp/awaji.html
https://www.pasonagroup.co.jp/expo2025/
▼パソナ、淡路島でホテル開発 25年5月開業
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC267F50W3A120C2000000/
■宿泊施設について
https://awajishima-resort.com/shop_category/hotel/
■客層
基本的には、県外や観光客ターゲットです。
2025年に万博・パビリオンに出展することから、インバウンドの拡大も視野に入れ、メニュー表や標識で英語表記を増やしたりヴィーガン食品等取り入れています。
家族連れも多く、高級レストラン（リストランテスコーラやオーベルジュ、グランシャリオ等）には富裕層の方が多い傾向にあります。
外国籍の方の採用も積極化しており、グローバ…
- 応募資格
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- 必須
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■ホテルでの何らかのマネジメント経験（エリアマネージャー、支配人など）
【人物イメージ】
■人財育成・マネジメント経験者
■広い視野やホスピタリティマインドをお持ちの方
■チームワークや一体感を大切にできる方
■様々なことに興味を持ち、チャレンジできる方
■言語問わず語学力に長けている方
■異文化コミュニケーションが得意な方
【外国籍の方も大歓迎！】各施設には外国籍社員（スタッフ）も在籍しており、年齢、国籍問わず活躍できるダイバーシティな環境です。（日本語ビジネスレベル、日本語能力試験N2以上必須）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県淡路市楠本2425-2グランシャリオ北斗七星135°（一例）
- 勤務時間
- 09:00～21:00
- 年収・給与
- 500万円～650万円
- 休日休暇
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その他 シフトによって休日が異なります。
有給休暇、慶弔、育児、介護
1～2月に店舗ごとにメンテナンス休暇（長期休暇）あり
