営業(法人向け)
<フルリモ(直行直帰)×フレックス>未経験からでも年収517万スタート!世界的メーカーでの法人営業◎
掲載期間:24/11/22~24/12/05求人No:HITC-49611
再掲載営業(法人向け)

<フルリモ(直行直帰)×フレックス>未経験からでも年収517万スタート!世界的メーカーでの法人営業◎

海外展開あり(日系グローバル企業) 土日祝休み

募集要項

募集背景
業界内での知名度抜群!業界トップクラスのファスニングシステム製品を提供し、50年以上の歴史を誇るグローバル企業です。
現在、首都圏を中心にさらなる成長を目指し法人営業職を募集しています。さらなる事業拡大を図るため、顧客の課題に対するコンサルティング営業を通じて、さらなる成長をサポートできる営業パーソンを求めています。
多彩な製品と高い技術力を活かし、顧客のビジネスに貢献し、強固な信頼関係を築ける方をお迎えしたいと考えています◎
仕事内容
≪フルリモート×フレックスで柔軟に働ける!≫業界内知名度抜群◎建設業界向けの世界的メーカーで高品質なファスニングシステムを活用したコンサルティング営業をお任せ!働きがいのある多国籍企業にも上位選出!
【おすすめポイント】
□業界内での知名度は抜群!
┗外資系ながらも、日本の建設市場で50年以上の実績があります。
□お客様に寄り添った提案が可能!
┗業種に特化した戦略を推進し、お客様のニーズに寄り添った提案が可能です。
□充実のバックアップ体制!
┗入社後約半年間の研修に加え、メンター制度、各階層スキルトレーニング、
同乗OJT、フィールドトレーナーなど未経験でも活躍できる様々なバックアップ体制があります。
□明確な昇格・昇進基準あり!
┗頑張った成果によってご自身のキャリア開発が可能です。

【お任せしたい業務】
■担当地域の顧客に対し、経営視点を持った課題解決を提案するコンサルティング営業を行い、顧客のビジネス拡大をサポートすることによって、顧客エンゲージメント向上を目指して活動します。
■担当地域内の既存顧客が中心となりますが、新規活動や建設現場への訪問も行います。
■チームリーダー、チームメンバーはもちろんのこと、他チームのメンバーや他部門(技術本部、カスタマーサ ービス、マーケティング本部)と協働し、お客様にご満足いただけるよう、主担当としてリードしていきます。

【詳しくは...】
・既存顧客への深耕営業
・顧客先での講習会
・顧客事務所訪問・デモンストレーション
※1日5社~6社ほど訪問、10商談を行っていただきます。

応募資格
必須
・2年以上の営業経験、あるいは販売業務(店長やSVなど店舗運営にかかわる業務)経験者
・普通自動車免許取得(ペーパードライバー不可)
・経験社数:4社まで
・高卒以上
フィットする人物像
・フルリモート(直行直帰)や、フレックス勤務など柔軟な働き方を求めている方
・お客様の寄り添った営業にチャレンジしたい方

◎異業界からの転職者も多く周りも新しく入る方へのサポート体制が整っています!
雇用形態
正社員(試用期間:6か月)
勤務地
※自宅からの直行直帰スタイルになります。
※転勤:なし(本人の希望があれば有り)
勤務時間
9:00~17:30
・月平均残業時間20時間(みなし残業)
年収・給与
\★未経験からでも年収517万円スタート!/

入社時想定年収:517 万円~550 万円
月給:333,000円+月次報奨金
※月給について
基本給 296,000円
営業手当 37,000円

※四半期報奨金は、チームインセンティブ標準額:44,100円支給(チーム達成率100%時)
個人インセンティブ標準額:102,900円支給(個人達成率100%時)
年に1回のボーナス=1回の標準支給額: 588,000円
待遇・福利厚生
●各種保険完備
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
●営業経費会社負担
・社用車貸与
・駐車場会社契約
●通勤手当(直行直帰システム)
・ガソリン代
・高速代
●携帯電話・タブレットPC貸与
●シャツ&ジャンパー貸与
●財形貯蓄 (住宅・年金)
●語学研修
●確定拠出年金
●退職金制度(勤続3年以上)
● 人間ドック(一部自己負担)
休日休暇
◎年間休日125日
●週休2日制(土・日)
●祝日
●GW休暇
●夏季休暇 (3日)
●年末年始(4日)
●有給休暇10日~25日
●特別傷病休暇(最高30日)
キャリアパス・評価制度
・昇格基準も明確で、年2回のマネージャー面談でキャリア相談や目標を設定します
・キャリア面談では、希望する勤務地やポジション、マネジメントかスペシャリストか、等を相談、対話ができます
・英語が堪能な場合は、マーケティングやエンジニアなどのキャリアチェンジ実績があります

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
土木、建築・設備業のプロの専門業者様向けに、建設用電動工具やアンカーといったファスニングシステムを販売しています。グローバルで年間売上約6300億円、従業員数約30,000名。

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株式会社hitocolor
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310482紹介事業許可年:2019年3月
設立
2016年4月12日
資本金
1000万円
代表者名
代表取締役 鈴木 けんすけ
従業員数
法人全体:35 名

人紹部門:4 名
事業内容
■HRコンサルティング事業
■オウンドメディア運営
■有料職業紹介事業(13-ユ‐310482)
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310482
紹介事業許可年
2019年3月
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社hitocolor
〒105-0003 港区西新橋2-39-8 鈴丸ビル7階
ホームページ
https://www.hitocolor.co.jp/
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