募集要項
- 募集背景
- 人員補充
- 仕事内容
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若くして責任ある職務につき、自分の力でさらに会社を成長させたいと思う方 ●ロジカルシンキングができ、仮説検証思考のある方 ●情報収集に長け、事実ベースで判断の出来る方事業部長直下での業務。更なる成長を遂げるべく、従来のやり方のみではなく新たな事業構築が必須です。若くして成長企業においての経営に携わることが出来ます。
- 応募資格
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- 必須
- 経営企画、経営管理やマネジメント等の経験者。
- 歓迎
- 建築系企業においての施工または設計の実務経験がある方 人間的に素直で、やる気と最低限の論理的思考をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ２０代後半から３０歳程度まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間５か月）
- 勤務地
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渋谷
- 勤務時間
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９：３０～１9：00（休息１００分）
所定労働時間７時間５0分
- 年収・給与
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月給：3５万円以上（月給+賞与年２回）
想定年収800～1500万円
- 待遇・福利厚生
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従業員持株会
四半期表彰制度
資格支援制度
- 休日休暇
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・設計職；毎週水曜・隔週火曜
・施工管理職；毎週日曜・隔週土曜
以下各職務共通
GW連続８日間、夏季休暇；連続１０日間、
年末年始；連続１5日間
