募集要項
- 仕事内容
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主な業務内容
・人事 採用・教育の中長期計画の策定
・人事企画部メンバーのマネジメント（育成・管理・評価）
・APAC、スイス本国との定期的な会議とレポートを行う
・人事Dataベース（グローバル共通）プロジェクトをLeadする
・CEO,COOへの人事企画業務に関する計数レポート
・各支店長、GMに対しての人事コンサルタント
・経営意思決定のサポート
- 応募資格
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- 必須
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・人事部採用(社員規模社員数200人以上)
・社員教育経験(5年以上)
・マネジメント経験(3年以上)
・英語（ビジネスレベル）で人事業務に従事した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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900万円 ～ 1199万円
※ご経験に応じて決定
※賞与（Base給与の15％）＋管理職手当等含む
賞与：有
昇給：有
- 待遇・福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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120日
内訳：土曜 日曜 祝日
