プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
デジタルアーカイブソリューションビジネスにおけるAI等先進技術導入及びシステム開発/超大手Sier
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デジタルアーカイブソリューションビジネスにおけるAI等先進技術導入及びシステム開発/超大手Sier
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月23日~11月5日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/23 ~ 2024/11/05)
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

デジタルアーカイブソリューションビジネスにおけるAI等先進技術導入及びシステム開発/超大手Sier

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
【採用背景】
・当部署においてデジタルアーカイブ開発チームは若手中心であり、チームを統率できるリーダ的な人材が望ましい。また、上述の先進技術を用いた企画開発が喫緊のテーマとなっており、有スキル者の知見を活かしたソリューション先鋭化を狙っている。
仕事内容
日本を代表する日系グローバルSIer企業
国内外に195,000名 売上高4兆3,670億円を誇り、官公庁/金融系/製造業系/海外の4本柱で最先端技術のSIerです。
【職務内容】
デジタルアーカイブソリューション「AMLAD」に対して、最新の技術を適用していく事でより多機能・利便性の高い商品に改善していく業務。
および、上記ソリューションをコアテクノロジーとし、世界中の文化資産のデジタルアーカイブ・検索・閲覧・管理を可能とするシステムの開発業務。

【ポストの位置づけ】
デジタルアーカイブビジネスは、ビジネス・学術分野において日々産み出される資産をデジタル化し、長期・効率的に管理するデジタルアセット管理を中心としたビジネスです。
私共は、NTTデータの代表的なソリューションである「AMLAD」を開発し、国内の民間企業、公的な機関である国立国会図書館、グローバルではバチカン図書館(バチカン市国)、ASEAN文化遺産(ASEAN)など、様々な機関におけるデジタルアーカイブシステムの構築に携わり、様々な形でお客様の知的創造活動をサポートしてきました。
文化分野では、例えば図書館の蔵書デジタル化や目録管理システムの構築、博物館の文化遺産のデジタル化と、その長期保存や利用促進を目指し、人類共通の文化遺産保全に貢献していきます。
当ポストでは、このような文化資産の電子化に関心を有し、利便性の高いサービスの企画開発や、最新のデジタル技術を適用したソリューションの先鋭化に携わる人財を募集します。

「3Dモデリング、バーチャル空間表現、ブロックチェーン技術による情報の真贋性」
AMLADのデジタル化対象は2Dコンテンツから3Dコンテンツへと進化してきました。
現在は更にバーチャル空間のデジタル表現、ブロックチェーン関連技術(NFT)を応用したデータアーカイブの正当性証明、などの技術を適用して、文化・学術資産の価値を高めたり、守ったりする仕組みを考案中です。
このような取り組みに、技術面で貢献してくれる仲間に加わってもらいたいと考えます。

【アピールポイント(職務の魅力)】
「社会情勢の波を捉えたビジネスの拡大」
文化資産や蔵書などのデジタル化の概念自体は何年も前から始まっていますが、スマートフォンの普及や情報技術の発展に伴い、特にここ2~3年、多くの情報を電子化して閲覧したいというニーズは高まってきています。

【想定残業時間】
30時間程度(プロジェクトの実施工程に依存)

【出張有無・頻度】
基本的にはオフィス(豊洲)勤務。現在はほぼ全ての活動がテレワーク。
応募資格
必須
以下の経験やスキルのいずれかを有していること
1. ソフトウェアまたはアプリケーション開発経験(3~5年以上)
2. システム開発案件におけるPMまたはリーダとしての経験
3. XR/VR/ARなどのバーチャル技術、ブロックチェーン/NFT技術、を用いたシステム開発

■他言語力
英語(システム開発業務を目的としたビジネスでのコミュニケーションが可能なこと。TOEICスコア700を目安。)
歓迎
・デジタルアーカイブビジネスへの参画経験
・Java言語、Node.jsベースでのシステム開発経験
・Agile経験
・ソリューションをコアとしたアプリケーション開発の経験
・図書書誌情報等の各種メタデータ記述スキーマ、およびRDFやLinked Data等情報資源記述標準に係る知識と経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都 豊洲
年収・給与
年収:800~900万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
待遇・福利厚生
昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当(住宅、扶養、他)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇、
年次有給休暇20日(採用月により異なる)、
特別休暇(慶弔ほか)、育児休暇・介護休暇制度など
選考プロセス
書類選考→ 1次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日本を代表する日系グローバルSIer企業
売上高
4兆3,670億円
従業員数
195,000名
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