募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■日本の3大エンジニアリング会社である東洋エンジニアリングの100%出資会社/スケールの大きなプラント事業に携われることが魅力です。【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
■年間休日125日/平均残業17時間程度/転勤なし/安定し…
本社の統轄安全管理担当としての活動をお任せします。具体的な内容は以下の通りです。
【具体的な業務内容】
・同社建設現場各所からの月報レビュー
・災害防止に向けた全社員対策の策定
・安全衛生に関する社内図書の発行、改訂、レビュー
・同社建設現場各所への安全パトロールの実施
・同社建設現場各所の安全担当者との月例ミーティングを行い、良好点と課題を全社展開
・同社建設現場で災害が発生した際の原因分析及び水平展開
・全社員に向けた教育各種（送り出し教育、年間定例教育）
【募集背景】
サイト現場に常駐できる安全管理技術者を求めております。現状のメンバー構成3名では複数のサイトが時期を重ねて運営された場合、メンバーが不足することから増員を行っております。
【配属先】
SQE室 10名（社員9名、派遣1名）
【東洋エンジニアリングが100％株を保有するグループ会社】
同社は1987年に東洋エンジニアリングから独立し設立された会社です。親会社のもつ総合エンジニアリングノウハウやプロジェクトマネージメント能力や技術を伝承し、石油化学、エネルギー、ファインケミカル、医薬、食品、飲料といった産業分野のプラントの建設及び保守保全業務を提供しているエンジニアリング会社です。2016年には、親会社の国内プラント事業と医薬関連事業全ての移管によって、一層事業の幅を広げ活動しております。
【社員のチームワークにより、高いクオリティを提供】
プラントは産業の種類やお客様ごとに仕様・機能も異なれば、サイズ、予算、それを実現するための期間含めすべてが異なる「一品一様」の設備ですが、それに対応するためには社員のチームワークが必須です。同社は、知識・経験・ノウハウが豊かな社員たちが技術を持ち寄り、一つのプロジェクトを高いクオリティで遂行します。
【働きやすい環境】
ワークライフバランスの充実化に取り組んでおります。年間の休日数は125日・平均残業時間17h程度・転勤なしと非常に働きやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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※必須：応募時に履歴書またはキャリアシートに顔写真添付※
■建設現場での安全管理経験者（新設/改造/定期整備等）
■常時使用する労働者数が50人以上の建設現場経験がある方
【歓迎要件】
▼元方安全衛生責任者の実務経験
▼下記有資格者
RSTトレーナー、酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者、足場の組立等作業主任者、危険物・特設管理産業廃棄物管理責任者など
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県習志野市茜浜2丁目8番1号
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 468万円～894万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 夏期休暇、年末年始、育児・介護休業、看護休暇、、リフレッシュホリデー（勤続10年、20年、30年、定年時）、年次有給休暇（1日、半日、時間単位）、その他会社指定休日（年4日）
