募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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新たな計測器レンタルの創出を営業部門と協力しながら開発する部門です。【教育/研修】
先輩社員についてOJTや、新製品の説明会や勉強会等。
【魅力】
世の中に出る前に、日本のものづくりや、製品開発等を垣間見れ、ものづくりの一旦を担う業務としてやりがいを感じられます。
【計測器レンタルの需要】
次世代通信（有線/無線)、自動車、デバイス、パワーエレクトロニクス、航空宇宙 など注力市場に向けた新たな計測サービスを開発お客様からの反響営業が多く、引合創出に向けた企画・立案に集中するこ
とができます。これからもインフラとして欠かせないモノから、次に来るであろうモノまで携わることが可能です。
【働き方】
全社平均で月平均残業は20時間、有給取得率は7割です。テレワークの併用や、フレックスタイム制の利用で、柔軟な働き方が可能な環境です。
部長1名【50代】-次長1名【30代】-部員6名【部内平均年齢40代】
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
計測器メーカー経験（3年～）
計測器商社経験（3年～）
※その他親和性のある業務経験のある方
- 歓迎
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【歓迎条件】
主体的な行動ができる方
戦略立案経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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事業所名 東京本社
住所 東京都千代田区一ツ橋2-1-1 如水会ビルデング
最寄駅 都営地下鉄都営三田線神保町駅 徒歩4分 東京メトロ東西線竹橋駅 徒歩4分
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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想定年収 550万円~700万円
月給\253,000~ \353,000
通勤手当 会社規定に基づき支給
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
リモートワーク可(全従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
産前・産後休暇/育児休暇/育児短時間勤務/リロクラブ等
退職金
- 休日休暇
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年間 125日(内訳)完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
夏期5日 年末年始6日 その他(※年間休日は120日以上)
有給休暇（入社日に最大20日）
- 選考プロセス
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面接2~3回
※選考により変更する可能性がございます。
