Web・デジタルマーケティング
D2Cマーケティング戦略企画・実行担当(「AFEELA」を手掛ける自動車メーカー)
掲載期間:24/10/23~24/11/05求人No:CNFI-D4318
Web・デジタルマーケティング

D2Cマーケティング戦略企画・実行担当(「AFEELA」を手掛ける自動車メーカー)

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 ベンチャー企業 新規事業 海外折衝 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員募集です。
仕事内容
新型EVブランド「AFEELA(アフィーラ)」を展開するMobility Tech Companyで、
グローバルで活躍するD2Cマーケティング戦略企画・実行担当を募集!
高度なセンシング技術とAIで、移動・クルマの可能性を大胆に押し広げていく、未来のモビリティ「AFEELA(アフィーラ)」を手掛ける注目企業で、認知拡大・顧客獲得のためのデジタルマーケティング戦略立案から実行にグローバルで携わります。

■対象 :AFEELA(アフィーラ)
■業務内容 :ソニー・ホンダモビリティはD2Cビジネスを通じてお客様との新しいつながり方を目指しています。そのためにデジタルマーケティング、ソーシャルの活用、インフルエンサーや既存のタッチポイント、特にフィジカルタッチポイントの活用や連携など、マーケティング戦略の構築やコミュニケーション施策の企画・実行をご担当いただきます。
<チームのミッション/責任>
ブランドの認知拡大・ファン獲得・購入意欲最大化を目的に、リアル・デジタルの双方から、コミュニケーションに関わる戦略の立案・企画・制作・実行。
<具体的な業務内容>
・グローバルでのKPI達成に向けたデジタルマーケティング全体戦略の策定・企画・実行
・フィジカルを含む新規タッチポイントの立ち上げや既存タッチポイントの最大限活用
・認知獲得からWebでのコンバージョンまで一気通貫のプロセスとの連携
・定性・定量データによる市場・顧客分析
・KPIの定義とそのモニタリングを通じた継続的なPDCA推進
■特徴 :この役割を通じて得られる経験・スキルは以下の通りです。
・マーケティングの立場から新規EVブランド・ビジネスを立ち上げる経験
・グローバルでの戦略構築やプロジェクトの推進経験
・グローバルかつEVという大きなスケールを持った新規事業におけるマーケティングという稀有な経験
応募資格
必須
■D2CやECなどで、データを用いてPDCAをまわしながらオンラインマーケティング実務を行った経験2年以上
■デジタルマーケティングやマーケティングテクノロジーに関する基本的な理解
■立ち上げ期の環境下、難しい課題に対しても前向きに取り組み、成果へ繋げる柔軟性・率先力・やり切る力
■英語での交渉・折衝を含むビジネスレベルの会話が可能であること(目安TOEIC800点以上)
※モビリティ業界の経験は不問
歓迎
■ソーシャルメディアやオウンドメディアなど、デジタルチャネルをグロースさせた経験
■グローバルな環境のプロジェクトにおけるリード経験
募集年齢(年齢制限理由)
~38歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
■同社のビジネスやパーパスに共感いただける方
■未来のモビリティに関する興味関心がある方、自分なりの考えをお持ちの方
■領域を超えて、新しいことにチャレンジすることが好きな方
■最後までやり遂げることができる方
雇用形態
正社員※期間の定めなし
勤務地
東京都港区
※その他国内外拠点での勤務可能性あり
※リモートワーク(在宅勤務)制度あり:週3日程度の出社(出社率は約60%)
※受動喫煙防止措置あり:屋内禁煙
勤務時間
標準的な勤務時間帯 : 9:00~17:30
休憩時間 : 45分
残業 : あり
勤務体系 : フレックスタイム制(フルフレックス)または裁量労働制(専門業務型または企画業務型)/1日のみなし労働時間7時間45分
年収・給与
年収 : 800~2000万円
※経験や能力を考慮の上、同社規定により決定
※リーダークラスは1000万円程度のイメージです
月収 : 300,000円~800,000円
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、通勤手当(月度上限などの別途規定あり)、選択型確定拠出年金制度、社内コミュニケーション費用支援、出張時の休暇接続取得、短時間勤務(育児・介護)、各種休暇制度、各種休職制度、副業可能(申請制)
休日休暇
完全週休2日(土日・祝日)、年次有給休暇、慶弔休暇、年間休日126日
選考プロセス
書類選考 >> 課題1 >> 一次面接 + 課題2 >> 適性検査 >> 最終面接 >> 内定
※課題を実施する場合があります

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
2022年9月に、独自の思想を持つ2社「ソニーグループ株式会社」と「本田技研工業株式会社」のジョイントベンチャーとして設立された自動車メーカーの同社。同社では「多様な知で革新を追求し、人を動かす」をパーパスに掲げ、ソフトウェア技術(知能化)をコアに捉え、これまでのモビリティとは異なるアプローチで価値提供を目指す、未来のモビリティ・EVブランド「AFEELA(アフィーラ)」を手掛けています。ハードとソフトの融合、真のSoftware Defined Vehicleへの挑戦、安心・安全と共にある新しいエンタテイメント体験(モビリティ空間を感動空間へ)、成長・進化するモビリティ(パーソナライズされた顧客体験の提供)など、その技術・取り組みも世界から注目されています。2024年1月のCESでAFEELA Prototypeの進化を発表し、2025年に米国で先行受注開始を予定しています。
設立
2022年9月
資本金
500億円
従業員数
300名

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株式会社コンフィアック
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304312紹介事業許可年:2009年10月
設立
2009年7月7日
資本金
1475万円
代表者名
新井 恵子
従業員数
法人全体:7

人紹部門:7
事業内容
人材紹介
コンサルティングサービス
受諾業務
人材派遣
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304312
紹介事業許可年
2009年10月
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒108-0075 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F・8F
ホームページ
http://www.confiacc.co.jp
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