募集要項
- 仕事内容
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マルチカテゴリ事業部の特色を活かした成長戦略策定と実行支援を行う。世界のスタートアップ動向調査や市場トレンド分析を行い、新技術とメガトレンドを繋ぎ新規ビジネスを描き出す事業開発業務を行う。【リーダー】トップマネジメントや関係部署と協調しながらマルチカテゴリ事業部の特色を活かした成長戦略策定と実行支援を行います。
また、世界のスタートアップ動向調査や市場トレンド分析を行い、新技術とメガトレンドを繋ぎ新規ビジネスを描き出す事業開発業務を行います。
■組織の役割
当事業部は、データセンター向けやセンシング向けのレーザーデバイスを始め、車載用SerDes/モバイル用RF-IC/TV用TunerといったアナログLSI、TV/Audio向けSoCなど、多岐に渡る事業を展開し、中長期的な成長を見込む事業部です。
事業部内でも各種製品ごとに部が分かれていますが、今回の配属先となる事業企画部ではそれぞれの製品部を横断的に担当し、各製品部の事業企画・開発の実行支援や事業部全体の事業戦略策定を行っていただきます。
■担当予定の業務内容
成長戦略の策定と実行支援、及び新規事業開発業務を主に行って頂きます。
・事業部中期計画・事業計画における骨子策定、活動への落し込み等の事業企画業務
・トップマネジメントの意思決定サポート、提案作成などの戦略スタッフ業務
・海外拠点パートナー（Eu,US,CH）との協業を通じてスタートアップ,大学R＆Dの探索
・収集した技術/市場情報をもとに事業開発メンバーと検証し新規ビジネスの仮説立案と実行
■想定ポジション
ポジションはリーダークラスとして遂行して頂きます。
職場環境は、既定の業務プロセスにこだわらず、プロアクティブに新しいやり方も取り入れながら数名のメンバー（30代～40代）で業務を進めています。専門スキルがあればベターですが、未経験でもお互いに教え合いながら業務を遂行できる職場だと思います。
■描けるキャリアパス
マルチカテゴリでありダイナミックな事業部で、事業運営全体を学びながら事業開発などの成長戦略策定に貢献頂ける業務内容だと思います。事業開発、経営戦略、事業企画、契約管理といった企画業務の経験を積むことで、当社の半導体はもとよりグループ全体を牽引する企画人員としてのキャリアパスが拓けます。
※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必要となるスキル/経験＞
【職種経験】
・経営企画／事業企画開発／メーカーでの営業／研究開発／設計開発／知財のいずれかのご経験
※実務経験5年以上が望ましい。
【知見・マインド】下記いずれかを満たす方
・同社製品を取り巻く技術環境に関する知見
・展示会への参加や論文リサーチを通して事業部内各種製品・技術領域に有益と思われる技術トレンドについて的確に把握し、共有することができる方
＜求める語学力＞
・TOEIC(R)スコア650 ※スコア800以上の方は尚可
※具体的には海外スタートアップや海外協業先とのコミュニケーションの場面で使用します。
- 雇用形態
- 正社員（無期）：試用期間3か月（同一条件）
- 勤務地
- 神奈川県厚木市
- 勤務時間
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標準労働時間帯 9：00～17：30（勤務時間：7時間45分 休憩：45分）
フレックスタイム制あり（コアタイム なし）
時間外労働あり
- 年収・給与
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想定年収： 上級担当：約750万円～／リーダー：約950万円～
※経験に応じて要相談
※会社業績や個人評価等に応じて変動します
- 待遇・福利厚生
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社会保険（健康・厚生年金・雇用・労災）
通勤費支給
賞与：年2回支給（6月、12月）
屋内禁煙
- 休日休暇
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完全週休二日制（土日、祝祭日）
フレックスホリデー（個人が設定できる連続休暇制度）、年末年始、慶弔、等
年次有給休暇（初年度6～17日、勤続年数に応じて最大24日）
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒（適性検査）⇒二次面接⇒内定
※年収通知は二次面接後
（年収は非公開であり、上記年収は想定値）
