募集要項
- 募集背景
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【募集背景・人数】
事業拡大のため、人数に制限設けず多くの方のご参画を期待しています。
- 仕事内容
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当社クライアントから寄せられる様々な品質課題に対して、『QAコンサルタント』として対応を頂きます。ご入社直後は、既存社員のサポート役からスタートし、徐々にサポートを貰いながらのリードコンサルタントを経て、お客様の課題解決に対する品質課題の解決をお任せします。
※入社後1カ月間は、QA知見の基礎を学ぶオンボーディング研修があります。
＜案件の具体例＞
・開発プロジェクトの炎上が多く、対策できずに困っている。
・QA組織を立ち上げたいが、開発ベンダー任せになっていて課題の深堀りが出来ない。
・内製化を進めているが、品質保証に関する知見がなく進め方が分からない。
・上流工程の成果物品質を向上したいが、何から手をつければよいか分からない。など
【具体的には】
◆コンサルティング業務
（受注前営業支援）
・営業担当と連携したお客様への提案活動
（受注後）
・お客様の困り事から調査範囲を擦り合わせ、提供された情報から課題を抽出
・抽出課題から真因を特定し、課題解決策を提案
・課題解決計画に基づき施策を実行または支援
～施策毎のKPI・目標値の設定・確認
～テストプロセス・品質管理プロセスの改善活動
～仕様書のレビュー / 整合性
～システム品質特性定義 など
・施策の実施結果について、”結果報告・品質分析・次に繋がる振り返り”の
ご報告を行い、継続的な品質向上の提案
◆チームビルド
・プロジェクトに応じた社内の体制構築からチームビルディング
※案件規模・難易度、例えばクラウド関連の課題やセキュリティ課題など、テストエンジニアとは異なるフィールドの技術が必要な課題については、社内のクラウド領域専門チーム、セキュリティチームと連携して対応していきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・ソフトウェア開発のプロジェクトリードのご経験のある方（PL・PM・PdM）
・炎上/火消しの案件等にアサインされる事が多く、開発プロジェクトの中で品質担保に苦労してきた方
- 歓迎
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【歓迎条件】
・PMPやIPA プロジェクトマネージャの資格保有者
・CMMIやAutomotiveSPICEなどのモデルはプロセスアセスメントモデルを理解されている方
・品質マネジメントシステムに準拠した開発経験をお持ちの方（ISO9001/27000シリーズ/29119など）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・QA領域で新たな知見や知識を身に付け、エンジニアとしての希少性を上げたい方
・ご自身の知見やナレッジに基づく提案に固執する事なく、技術バックグラウンドや体系的な知識を習得する事の重要性を認識している方
・チームメンバーと協調し、開発者が抱える課題を解決することが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都文京区 愛知県名古屋市中村区 大阪府大阪市中央区
- 勤務時間
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9:30～18:30
フレックスタイム制（コアタイム無し）
- 年収・給与
- 経験・年齢・能力を考慮のうえ、当社給与規定により優遇します。
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
・資格取得支援制度（報奨金・受験料等補助）・エンジニア勉強会（ＬＴ）支援（参加時軽食代支給）・扶養手当（配偶者・子それぞれ有）
・在宅勤務手当・慶弔見舞金制度・育児/介護休業、短時間勤務制度・企業型確定拠出年金制度（DC）
- 休日休暇
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年間休日日数：120日
・週休2日制(土・日)
・国民の祝日
・年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）
・産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り）
・その他休暇(バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔、夏季、年末年始など)
- 選考プロセス
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面接回数：1～2回（目安）
※面接回数は変更となる可能性があります。
