募集要項
- 募集背景
- 更なる事業拡大を見据えての増員
- 仕事内容
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ユーザ視点でのサービスに対してプロダクト開発・改善を行うことが主なミッションとなります。【お任せしたい仕事内容】
・新規プロダクトの企画と開発
・既存プロダクト改善のための企画と開発
プロダクトオーナー的な役割を期待し、現ビジネスに対して提案していただけるような方を希望します。
＜業務内容一例＞
・プロダクトの中長期的な戦略作成
・あるべきKPI設定と、それを達成するための道筋としてのモデリング
・データ解析、ユーザー／ビジネス視点での仮説検証と課題発見
・アプリのUI／UX改善にむけた施策立案、仕様策定
・リリースまでの進行管理やドキュメンテーションなどのプロジェクトマネジメント
・A／Bテストなどの効果検証、改善
【同社で働く魅力】
・日本最大級のフラッシュセールサイトにて自身のアイデア、企画を反映できる
・1からシステムを作り込み、企画立ち上げ～運用改善まで網羅的にプロダクトに向き合える
・新しい企画、機能の開発プロジェクトが常に動いており、モダンな技術を取り入れたトレンド性の高い開発プロジェクトへの関与ができる
・データドリブンな意思決定をおこない、Tech技術での課題解決を大事にする社風がある
・金額、人数規模の大きな、会社の核となるプロダクト開発を経験できる
- 応募資格
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- 必須
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・モダンな開発環境でのPdM、部責としての豊富なご経験
・開発者／ユーザーの両方の視点を持って要件定義ができ、UI／UXの観点を踏まえて仕様の整理をした上で、開発の進捗管理ができる方
- 歓迎
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【歓迎要件】
・OpenAPIを理解した上で、関係部署とAPI設計についての調整ができる方
・事業観点を持って開発ができる方
・エンジニア、UXデザイナーとしてのバックグラウンドがあるプロダクトマネージャー、ディレクター
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・漠然とした課題に対して本質を捉えた仮説立て、調査、分析、改善提案ができるロジカルな思考力をお持ちの方
・エンジニア/非エンジニア双方への説明能力が高い方、分かりやすいドキュメント作成ができる方
・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方
・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方
・サービスに愛着を持ち、ユーザー視点で開発やプロダクト成長に向き合える方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- プロダクト責任者（部長相当）
- 勤務地
- 東京都港区赤坂
- 勤務時間
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標準労働時間10時～19時
フレックス制度あり
コアタイム：11時～16時（実働8時間勤務）
- 年収・給与
- 1,000万円 ～ 1,500万円
- 待遇・福利厚生
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・健康診断
・自社サービス購買補助：年2回のクーポン付与および最大30％の社員割引
・社員限定販売会
・副業可能（規定あり）
・社用PC 、モニター、各種備品貸与
・フリードリンク
・ウェルカムディナー/ランチ
・チームランチ補助
・Meal Allowance（社外お知り合いの方の転職相談、面談等の食事代補助）
・資格受験費用、参考書購入サポート
・結婚出産お祝い金制度
- 休日休暇
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・土日祝日
・年末年始
・年次有給休暇（入社半年後から付与、最大25日）
・産前/産後/生理休暇
・産後パパ育休
・育児/介護休暇
・慶弔休暇
・裁判員休暇
・サバティカル休暇（勤続年数3年に達し、無欠勤の従業員へ年10日間の連続休暇を付与）
- 選考プロセス
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書類選考→1次選考＜副社長・対面＞→最終選考＜対面＞
※選考回数は変動する可能性がございます。
