募集要項
- 募集背景
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＜弊社の紹介＞
BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）という形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、東証一部上場の人材サービス企業です。国家プロジェクト等の大型プロジェクトの動員・早期立ち上げ、運用ノウハウに強みを持っています。国や自治体等の公共系や、大手BPO事業者、金融決済サービス等の新興企業を含む金融業等を主な顧客としています。
- 仕事内容
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プライム市場上場のBPOを中心とした人材サービス企業である当社において、自社内インサイドセールス部門のマネジメントをお任せいたします。
■インサイドセールス部門の企画構築から運用まで、当部門に関わる業務を幅広くお任せします。
■営業企画室は、事業責任者直下のポジションとなっております。
■ご経験やご希望に応じて、柔軟にポジションを検討いたします。
- 応募資格
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- 必須
- ・テレアポ又はインサイドセールスの企画運用経験をお持ちの方
- 歓迎
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・マネジメント経験
＜求める人物像＞
・主体性を発揮できる方
・密なコミュニケーションを取ることが可能な方
・新たな仕組みや施策を考えて実行できる方
・様々な情報を収集し傾向を分析することが出来る方
・協調性を持ちチームで仕事をすることができる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期キャリア形成のため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿新宿三井ビル 33階
- 年収・給与
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年収5000000円～10000000円
※前職の給与・ご経験を考慮して決定
賞与 年2回（6月・12月）
昇給 年1回（4月）
◆年収例
500万円（30歳・入社1年目）
630万円（35歳・入社3年目）
760万円（37歳・入社5年目）
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
■交通費（月3万円まで）
■時間外手当（1分単位で支給）
■出張手当
■結婚祝金
■出産祝金
■見舞金
■弔事金給付
■財形貯蓄制度
■株式給信託制度（J-ESOP）
■資格取得支援制度
■従業員持株制度
■教習所講座
■限定正社員制度
■退職金制度
■ケータイ、タブレット貸与
- 休日休暇
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休日・休暇
■年間休日123日（2022年度実績）
■週休2日 ／ シフト制
■年末年始休暇 （12月29日～1月3日）
■慶弔休暇
■有給休暇 (勤続6か月後に10日支給、その後1年ごとに支給、最大20日支給）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
＜そのほか休暇制度＞
■リフレッシュ休暇（年2回合計8日間の連続有給取得促進制度）
