募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
大手電力・ガス会社やエネルギー事業者向けの大型案件PM
－部下／BPを統括しつつ、大規模案件（PM）推進
－上流工程から参画し、お客様とのスコープ確定、スケジュール管理、品質管理、価格交渉など、バランスよく推進（QCD管理）
大手電力・ガス会社やエネルギー事業者向けの新規提案
－各種ソリューションの把握、社内外との連携を実施しながら、提案実施
【キャリアパス】
東京／名古屋／大阪地区のアカウントマネージャー兼、部門グループマネ－ジャー
－大型案件（PM）遂行
－アカウントプランの策定／実行、複数PJTの管理、予算管理
－担当アカウントの推進責任と部門経営ボードメンバとしての組織責任を担う
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■「エネルギー業界」もしくは、「金融・カード業、製造業、流通業、公共社会インフラなど」のいずれかの業種・業界における基幹業務知識を有している。
■業務システムのスクラッチ開発
▽経験
■マネジメント：下記PJTで、メンバ１０名程度のマネジメント経験
■規模：業務システムの新規もしくは保守開発のスクラッチ開発ＰＪで、「５０人月／６ヶ月」程度
■工程：業務システムの新規もしくは保守開発のスクラッチ開発の上流工程（要件定義、外部設計）
■役割：上記PJTのPLもしくはチームリーダー
【歓迎スキル・経験】
■エネルギー業界の動向（エネルギー自由化、送配電分離・導管分離など）について知識を有している
■エネルギー業界における主要な基幹業務の知識を有している
■CIS系（顧客管理、契約管理、料金計算、請求管理など）の業務知識を有している
■ソリューション／PKG導入経験
▽経験
■マネジメント：下記PJTで、メンバ１５名以上のマネジメント経験
■規模：業務システムの新規もしくは保守開発スクラッチ開発ＰＪで、「１００人月／１２ヶ月」以上
■工程：業務システムの新規もしくは保守開発のの上流工程（企画、提案）
■役割：上記PJTのPM・自社ソリューション（エネLink）もしくは他社ソリューションを把握し、社内外との連携を実施しつつ、リーディングできる。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～900万円
