募集要項
- 募集背景
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当社では、ベンチャー規模の組織体制と迅速な意思決定を活かし、
従来のSIのやり方で発生していた問題点をDevOps、CI/CDの推進により
積極的に改善する施策に取り組んできています。
業界全体に先駆けて、
品質・コスト・成果物・プロセスなどを一元的に管理する
品質保証システムを自社で構築しており、
これまでにビルドやデプロイの自動化を推進してきた実績があります。
当社の開発環境のさらなる整備・自動化を
共に強化していただける方を募集いたします。
- 仕事内容
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クラウド環境をベースとした自動化・省力化と新しい品質保証を目的とした【具体的な仕事内容】
プラットフォームを構築して頂きます。システムの設計・構築から運用まで
一貫して行い、自社だけではなくお客様サービスに貢献します。
・iOS、 AndroidネイティブアプリのビルドとOTA配布自動化環境の運用
・CI/CDを利用したコンテンツデリバリーの実施
・Docker、AWS ECS/EKSなどを活用、
アプリケーション実行基盤の検証と構築
・各種運用状況のメトリクスを把握し、改善を実施
※今後は、新技術やツールをキャッチアップし新しいCIプラットフォームへの
適用したり、インフラ移行プロジェクトも提案し、ご支援していきたいと
思っています。
【プロジェクトイメージ】
・メンバー:4~6名
(例:PM+開発担当+インフラ担当+QA担当+デザイン担当)
・アサイン:本人希望を加味した上で、所属長が最終的なアサインを決定
・案件:自社内での受託開発案件
【開発環境】
・インフラ:AWS, オンプレミス
・OS:RHEL/CentOS, AmazonLinux
・言語:PHP, Java, JavaScript, Swift, Kotlin, Python
・開発ツール:Git, Jenkins, Ansible, Vagrant, Ansible,
Docker, AWS ECS/EKS/ECR
・コミュニケーション・プロジェクト管理:
Redmine, Chatwork, Slack, Zabbix, Nagios
※ビルドやアプリケーション配布の自動化、開発環境コンテナ化などを
推進し、品質向上・効率化を積極的に進めています当社の強みの一つです。
【所属部門の状況】
クラウドエンジニアのみが所属する部署に配属の予定です。
- 部長兼マネージャー 1名
- メンバー 2名
【ポジションの魅力】
・ AWSの新機能を利用 したシステム構築の経験を積むことができます。
・ 大手企業様からのお問合せが多く 、少数規模の会社ですが、
大規模開発にも携わることができ、
世の中にインパクトのある仕事ができます。
・ 保守や運用まで長期でお客様とお付き合い をし、
継続的に深い関係を築けます。
・ 少数精鋭の環境で裁量が大きく、自ら考え実行できる環境です。
・会社のバリューに繋がるのであれば、
新しいことに会社は非常に前向きで、協力を惜しみません。
・大型案件を中心に多彩なプロジェクトに関わり、
より経験の幅を広げる ことも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・Linux系サーバーのシステム設計、構築経験(3年以上)
・AWS環境の設計・構築・運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区
◎出社(週3階)とリモート(週2回)のハイブリッドワークを行っています。
1か月間の中で40%まで在宅勤務が可能です。
ご家庭やご体調に合わせて出社頻度は相談可能です。
- 勤務時間
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9:30~18:30 (コアタイム:09:30~15:00)
※平均残業時間:17時間
- 年収・給与
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想定年収:500 ~ 600万円
◎職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定いたします。
※管理監督者グレードでの採用となります。
※毎年8月に会社業績を勘案し、給与改定を行います。
※賞与:年2回支給(2月 / 8月)
- 待遇・福利厚生
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・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
・定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種
・交通費支給有(上限:月41,000円) ・社員持株会制度
・確定拠出型年金 ・社内表彰金
・結婚祝い金 / 出産祝い金 / 永年勤続祝い金
・資格取得奨励制度 ・書籍購入制度
・Cリーグ(サークル活動)支援金 / 社内懇親会費
・TJKベネフィット ・社内休憩スペース / ウォーターサーバー完備
・服装自由 ・原則室内禁煙(屋外に喫煙専用スペース設置)
- 休日休暇
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・完全週休2日(土・日) ・祝日 ・夏季休暇/年末年始休暇
・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産/育児/介護休暇
・永年勤続休暇…勤続5年毎に5日間の休暇付与 ※勤続35年まで
・婚姻休暇…婚姻日から1年以内に5日間の休暇付与
- 選考プロセス
- 面接は2回程度を予定しています。