募集要項

仕事内容: 品質管理および技術管理に関する以下の業務の中から、業務経験等を勘案して担当いただく業務（一つ、ないし複数）を決定します。

(1)品質マネジメントシステム（QMS）の管理・推進
　・全社の品質目標を定め、品質活動計画を策定して活動状況を定期的に監視。
　・効率的かつ確実なQMSの運用に必要な課題の抽出や改善策の検討を行い、全社規程や作業ガイドラインの改訂、教育の実施などにより品質活動を全社へ展開。
　・JIS Q 9100認証のための内部監査や外部認証機関の審査対応。
(2)品質データに基づく傾向分析
　・開発したソフトウェアに関し、品質データを算出して成功/失敗事例の傾向分析を行う。
　・分析結果に基づき、品質向上に向けた改善施策の検討や全社品質指標の制定などを行います。
　・これらの業務を年度ごとに実施し成果を全社ソフトウェア開発データ白書としてまとめる。
(3)技術管理
　・将来獲得が必要な技術要素を全社としてとりまとめ、中期計画として体系化。
　・中期計画に基づいて検討される各事業部の研究開発（R&D）活動について、審査会や成果報告会などを企画、運営。
　・全社で保有する技術を技術マップとして整理。

応募資格

必須: 業界経験はなくてもOK！

◎必須
・ソフトウェア開発（設計～試験）経験5年以上
・常に問題意識を持ち、周囲と協調しながら粘り強く業務へ取り組む姿勢
・建設的な議論ができるコミュニケーション力およびプレゼンテーション力
・業務を確実かつ効率的に遂行するための計画力

歓迎: 〇あれば尚可
・品質マネジメントシステムの構築経験
・プロジェクトマネジメント知識体系ガイド(PMBOK)の知識
・IPA情報処理技術者試験の資格

勤務時間: ・コアタイムなしのフレックスタイム制
　（標準勤務時間帯：8時30分～17時15分。休憩時間：60分）
・テレワーク：プロジェクトによってはテレワーク可能な場合もあります。面談時にお問い合わせください。

年収・給与: ポジションによる想定年収目安。
　400万～550万　（担当）
　500万～700万　（主任）
　残業代は別。
　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）

待遇・福利厚生: カフェテリアプラン制度：毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。
住宅支援：家賃補助制度、転勤借上社宅制度、購入／賃貸提携割引
厚生施設：社内食堂・売店、従業員クラブ、グラウンド、テニスコート、体育館など
財産形成：退職金・DC年金制度、従業員持株会、資産形成アドバイスサービス、財形貯蓄
健康管理：NEC健康保険組合、人間ドック補助、健康増進セミナー、社内産業医
その他：ペアレント・ファンド（子の出生時の一時金支給）、団体保険、契約保養所

休日休暇: ・完全週休2日制（土曜日、日曜日）
・年間休日127日（2023年度）
・年次有給休暇（初年度20日、翌年まで積立可、半日単位・時間単位取得制度あり）

会社概要

事業内容・会社の特長: NECグループの中で、航空宇宙・防衛事業領域におけるソフトウェア開発を通して、国家の安全保障や社会の安全・安心に貢献しています。