募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため増員
- 仕事内容
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同社が手掛ける工事は半年~1年ほどの期間のものが中心です。中には、数億円規模の大規模な案件を手掛ける機会もあるため、「これだけの大規模な工事を自分が管理して、完成させたんだ」という実感を味わえます。■職務内容:
基本的に2~3名のメンバーでチームを組んで現場に赴き、施工管理を担っていただきます。また、以前からお取引のある
お客様とのお付き合いもあるため現場営業として、お客様と信頼関係を築いていただくこともあります。
・電気工事、電気設備工事における設計・監督・施工管理
・ビル、教育施設、病院、商業施設等の現場施工及び業務施工管理
・現場打合せ、設計積算、見積、工事申請・報告など
■働き方について:
同社では進捗管理やスタッフ同士の連絡で効率化を図るためのアプリ導入や、休日出勤となった場合の振替休日取得など個人の働き方を意識した取り組みを進めております。残業は工期により変動はありますが、全社平均で月20時間程度となります。休みもしっかり取れるため長く活躍いただける方が多い環境です。
【想定月給】315,000円~400,000円
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・電気工事施工管理や現場代理人の経験をお持ちの方
・電気工事士の資格をお持ちの方
【歓迎】
・マンションや学校など、新築回収工事をご経験の方
・以下資格をお持ちの方
第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気工事施工管理技士1級、
電気工事施工管理技士2級
※上記の資格をお持ちでなくても、現場代理人や施工管理のご経験のある方も歓迎いたします!
- 歓迎
- ・電気工事のご経験のある方
- フィットする人物像
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同社は人物重視の選考を行っております。
基本理念の「みんなで創る。みんなの幸せ」にあるように、個々の持つ価値観を尊重し、大切にできる会社を目指しています。
一緒に働く仲間を大切にし、物事に誠実に、一生懸命向き合える方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:00~12:45)
- 年収・給与
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【予定年収】500万円~700万円
【賃金内訳】月額(基本給):255,000円~320,000円
その他固定手当/月:60,000円~80,000円
【給与補足】
■上記予定年収は賞与を含みます。
■経験や能力を考慮して決定します。
■固定残業手当
※固定残業手当は月20時間00分(60,000円)又は29時間50分(80,000円)で支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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■賞与:月2回(6月、12月)※昨年度実績4.0ヶ月分
【昇給有無】有
【残業手当】有
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
【各手当・制度補足】
通勤手当:補足事項なし
家族手当:18歳未満の子ども10,000円/1人
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済、確定拠出年金
受動喫煙対策:敷地内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日】124日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日
年末年始休暇、夏季休暇、GW、産前産後・育児休暇、介護休暇
※休日出勤が発生した場合は、代休を取得
※5日以上のまとまった休みの取得が可能です。