募集要項
- 募集背景
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はじめまして、私どもエストコーポレーションは、1998年に西宮市で創業し、現在は阪神エリア全域をはじめ、神戸や大阪など幅広いエリアで「住まい」に関する事業を展開しております。
事業は順調に拡大し、案件の増加に加え、新事業・新エリアへの展開が加速中。
今年27期を迎え、年々一緒に働く仲間も増えており、第二創業期のような勢いで成長を続けています。
業績好調かつ今後も事業拡大を行っていく予定のため、当社の事業の中で最も勢いのある【リノベーション部門】にて、営業職の方を募集することとなりました！
- 仕事内容
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中古マンションや戸建住宅のリノベーション・リフォーム工事や大規模改修工事等を提案し、お客様のご要望に合わせて「不動産」を生まれ変わらせます。【具体的な業務内容】
主にBtoB/BtoCのお客様に対して、中古マンションや戸建住宅のリノベーション・リフォーム工事や大規模改修工事等を提案します。
※BtoB営業が中心で、テレアポや飛び込みの営業はございませんので、業務に集中していただけます。
・現地確認
・見積作成
・商談
・各種発注
・工程表作成
・一部現場管理など
【リノベーション・リフォーム営業／ポジションの魅力】
■実績次第で報酬UPが可能！
実績に応じた報酬制度を導入しているので、年収UPを目指せます。
■キャリアアップ制度
ご経験・実績に応じて管理職へのステップアップも可能。
■経験値アップが叶う！
一般的なリノベーション、部分的なリフォームや大規模リノベーションまで幅広く経験が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
・リノベーション/リフォーム営業のご経験をお持ちの方（）
・リノベーション/リフォーム施工管理のご経験をお持ちの方（BtoC、BtoBを問わず活躍可能）
- 歓迎
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＜歓迎＞
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
・営業部門でのマネジメント経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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【こんな方におすすめです！】
■自身の経験を活かし、リノベーション営業としてさらに成長したい方
■年収をUPさせたい方
■社内外問わずコミュニケーションが得意な方
【職場の雰囲気】
半数以上が転職者ですので、転職組も馴染んでいただける環境です。
弊社では、これまでのご経験を活かしてご活躍いただける環境をご用意しております。
若いメンバーも多く、様々な世代や価値観の社員がおり、風通しのよい会社です。
- 雇用形態
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正社員
※試用期間3ヶ月あり（待遇に変動なし）
- 勤務地
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【 転勤なし／U・Iターン歓迎】
■苦楽園オフィス
西宮市深谷町10-27 苦楽園VALORE2
（本社：兵庫県西宮市北昭和町6-4）
※原則社用車通勤（社用車貸与あり）
■最寄り駅
阪急甲陽線「苦楽園口駅」より徒歩14分
阪急神戸線「夙川駅」より徒歩18分
- 勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間）
- 年収・給与
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年収550万円～900万円
年俸制
年俸550万円～900万円
上記年俸額の12分の1を毎月支給する
月額として45.8万円～75万円
※ご経験や資格・スキルをもとに給与を決定いたします
※毎年の実績をもとに年俸額を改定いたします
※上記にはみなし残業代105,212円/月～、30時間相当分を含みます（超過分は別途支給）
【年収モデル】
27歳（入社1年目／経験者）：550万円
33歳（入社3年目／経験者）：670万円
42歳（入社9年目／経験者）：900万円
※上記は実績に基づく年収額モデルであり、各種手当を含みます
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■交通費全額支給（公共交通機関）
■健康診断（年１回）
■社内懇親会補助制度
■社員旅行（今年は沖縄本島に2泊3日で行きました♪）
■フリーアドレス制
■健康診断（年1回）
■コーヒーメーカー完備
■ウォーターサーバー完備
■その他 懇親会＆レクレーションあり
■社用車貸与
- 休日休暇
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【 年間休日120日 】
■完全週休2日制（原則 土曜・日曜）
■GW休暇（約5日）
■夏季休暇（会社指定5日＋自由取得4日）
└会社カレンダーにより若干変動あり。
■年末年始休暇（約8日）
■有給休暇
■産休・育休 ※取得・復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇
※5日以上の連休取得も可能です。
- 選考プロセス
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書類選考
↓
一次面接
↓
二次・三次面接
↓
内定
- キャリアパス・評価制度
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■評価制度×働き方改革の推進
当社では、働き方改革にいち早く着手し、働きやすく、しかも、仕事の成果が適切に評価される制度を構築しました。
働き方改革といえば、残業削減や有給休暇の取得、フリーアドレス、テレワークなど勤務形態ばかりが注目されますが、当社は異なります。
勤務形態とあわせて、業務の責任区分の明確化、目標数字の達成度合いと組織貢献度を加味した評価制度、評価とリンクした給与体系を一体として完備。
個人の自由度が高く、納得感ある体制を目指しました。
