募集要項
- 仕事内容
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【業務内容例】
■Corporate Planning
・10ヶ年経営計画の策定
・KPI管理/分析の高度化
・経営管理システムの導入プロジェクト主導
・人件費見直しプロジェクト、中長期人員構成比率の分析
■ M&A
・M&A案件の発掘
(会社戦略に沿ったマーケット・事業分析/ 他社ビジネスモデルのリサーチ）
・エグゼキューション業務?M&A先の財務デューデリジェンス業務?バリエーション作
成?ドキュメンテーション業務までの実行（PMI領域含む)
・M&Aに係る投資意思決定に関するルール、及びプロセス策定
・M&Aのストラクチャー構築
■PMI
・統合方針 / 100日プランの策定
・PMOとしての全体調整・推進
【どんな組織か？】
??Management Strategy Divisionのカルチャー
・ユニット / PJ関係なく、メンバーとコミュニケーションを取り合える組織です。
・ご自身のキャリア形成に対し挑戦できる風土。自己の成長を多分に味わっていただけます。
・異業界での経験 / 知見を持ったプロフェッショナル集団と、様々な視点から新しい値を提供することが出来ます。
・定例業務以外の業務課題に対しても主体性を持ち、挑戦します。
課題に対してポジティブな組織で働くことができる環境が整っています。
?? 組織メンバー構成 : 9名 ( 女性4名：男性5名)
・20代?30代メンバーが中心に活躍しております。
・8割以上のメンバーが中途入社で構成。
・外資証券/金融/人材コンサルなど、他業種出身メンバーが活躍しています。
・年功序列の風土はありません。
?? 会社全体の諸情報
・全社平均年齢：30.8歳
・中途入社：72.1％
・女性比率：26.4％
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
以下のご経験が3年以上ある方
・経営企画、事業開発、いずれかの業務経験
・上場会社における事業計画、予算策定経験のある方
【歓迎】
以下いずれかの経験がある方
・財務デューデリジェンス、ビジネスデューデリジェンス業務
・商社、PEファンド、VCファンド等における事業投資
・管理会計（予算策定、予実管理、各種経営分析等）の経験、BIツールの使用経験
・経理経験(3年相当)
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社
東京都港区
南北線／六本木一丁目駅
変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
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フルフレックス制
月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。
【標準勤務時間】
10:00～19:00
■休憩
1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分
8時間を超える場合、休憩60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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【形態】年俸制
【内訳】月給：500,000円?
固定残業手当/月：109,800円?
（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【給与補足】
※上記年収は、経験・年齢等を考慮の上、決定します。
■昇給：年2回（5月・11月）
■賞与：あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1ヶ月の定期代補助
家族手当：当社規定に準ずる
住宅手当：半径3キロ圏内2万または3万円の支給
社会保険：各種社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
■エンジニア資格取得支援制度、資格手当（宅建など）
■自己研鑽制度、オンライン英会話レッスン補助
■各種研修制度
＜その他補足＞
■子育て補助制度、育児・介護等に関するサポート制度（情報提供）
■勤務形態選択制度、フルフレックス制度
■PC等の周辺機器の貸与制度（マウスやデュアルディスプレイ等）
■持株会加入（※GA technologiesの株式）
■GA JAM（ランチ）、GA Circle（部活）
■家具サブスクリプション補助
■確定拠出／給付年金制度（選択できます）
■育児復職祝金
- 休日休暇
- 完全週休2日制 （配属部署は原則土日祝日は休み）
- 選考プロセス
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【面接回数】3回程度（目安）
【筆記試験】無
