募集要項
- 募集背景
- 組織体制の強化に伴う募集です。。国の防衛予算増加に伴い受注が増加しており、人員が足りていない状況です。
- 仕事内容
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人員増加中の同社において、人員計画を中心に以下業務をお任せいたします。・各種雇用管理業務
・人事計画策定業務
・人員計画・人員予算策定、人員管理業務
・ダイバーシティ推進業務
・人権啓発推進業務
・キャリア開発支援業務
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事総務部 人事グループへの配属です。50代の課長が1名おられ、この方が上長です。
人事総務部は人事グループ（人員計画の策定、障がい者雇用、昇格、人事制度の運用）、採用チーム、労務チームで構成されています。
- 応募資格
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- 必須
- 経営目標達成に向けた適切な組織編制や人材配置・人員計画の策定の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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神奈川県
勤務地住所：神奈川県横浜市戸塚区吉田町292
アクセス：JR東海道本線／戸塚駅 徒歩11分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間:8:45～17:45
実働時間: 8時間15分
休憩時間: 45分
時間外労働: あり
月平均残業時間: 40時間
- 年収・給与
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年収600～800 万円
月給制 基本給298500円
残業代 全額支給
【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる）実費支給
【賞与】あり 年2回
【昇給】あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■財形持株制度
■団体保険
■独身寮・住宅手当制度
■総合福利サービス
■社内レクリエーション
※入社直後は原則出社。業務になれたら目安としては2日/週在宅
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2~3回
