募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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医療プラットフォーム運営企業健保組合や健診施設に対し、当社の人材である保健師を派遣し、特定保健指導を推進するBPO事業を運営しております。
すでにBPOサービスの導入が決まっているクライアントへのカスタマーサクセス及び事業開発をお任せします。
保健師斡旋によるBPO事業はあくまで当社が提供するソリューションの一部です。
「健診予約システムがイマイチだから作り直して欲しい」
「健診施設の繁閑の差が激しい。ピークコントロールをしたい。対策案を欲しい」
「産業医が高すぎる。そちらの会社のリソースで何とかできないか」
等、健保組合や健診施設に眠る潜在的な課題を掘り起こし、新しいソリーションとしての事業開発をお任せします。
【業務詳細】
・健診施設や健保組合へのカスタマーサクセス活動
・エンタープライズ企業の人事へのソリューション営業
・上記のカスタマーサクセス活動に伴う企画立案、資料作成
・既存事業と相乗効果を生むの新規事業開発の立案
※【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性があります。
- 応募資格
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- 必須
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必須要件
・新規事業における事業開発経験3年以上
・エンタープライズ企業向けソリューション営業経験(新規既存不問)
歓迎要件
・医師とコミュニケーションが出来る最低限の医療知識
・業務フロー設計、構築運用、改善に関する実務経験
・プロジェクトリーダー経験
・新規事業を事業計画書立案から携わった事がある
求める人物像
・Valueへの共感がある方
・仮説をもとに散らばった情報を収集し、定量/定性分析を元に示唆出しが行える
・事業と組織を俯瞰/横断しての課題解決やプロジェクト推進が出来る
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳~45歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 650万円~1000万円